Nieuws

Pensioenbedrag ineens opnemen kan vanaf 2029 4 uur
Werknemers krijgen vanaf 1 januari 2029 meer vrijheid bij de besteding van hun pensioen. Daardoor kunnen mensen die met pensioen gaan straks kiezen om maximaal 10 procent van hun opgebouwde pensioenvermogen in één keer op te nemen. De Eerste Kamer heeft daarvoor ingestemd met de Wet Herziening bedrag ineens.
personeelsnet management
Eerste Kamer stemt in met wet rechtsvermoeden bij laag tarief 8 uur
De Eerste Kamer heeft ingestemd met de Wet invoering rechtsvermoeden van arbeidsovereenkomst op basis van uurtarief. Alleen FvD stemde tegen. De wet treedt naar verwachting in werking op 1 januari 2027.
flexnieuws flex
Arbeidsinspectie legt beslag op vermogen aandeelhouder uitzendbureau in vleessector 9 uur
De Arbeidsinspectie heeft dinsdag beslag gelegd op vermogen van de aandeelhouder van een uitzendbureau dat werkzaam is in de slacht- en vleesverwerking. De timing is opmerkelijk: De Nederlandse vleessector bood maandag een voortgangsrapportage aan aan minister Hans Vijlbrief van Sociale Zaken en Werkgelegenheid. Vijlbrief had de branche tot...
flexmarkt flex
Hof: Temper wél uitzendbureau 9 uur
Het gerechtshof in Amsterdam heeft in een zaak tussen FNV, CNV en Temper bepaald dat er sprake is van een uitzendovereenkomst tussen Temper en mensen die werkzaamheden verrichten via het onlineplatform. Temper koppelt via zijn website zelfstandige werknemers aan opdrachtgevers in de logistiek, horeca en schoonmaak. FNV en CNV stapten naar de...
flexmarkt flex
6 vragen over het beheer van je kandidatendatabase 10 uur
In de rubriek Flexvraag beantwoordt Hans Scheers van Experts in Flex vragen over onderwerpen in de flexbranche. Vandaag 6 vragen over het beheer van je kandidatendatabase. Ook een vraag? Stuur een mail naar info@expertsinflex.nl Wat gaat er in de praktijk vaak fout bij bestandsbeheer?  De belangrijkste valkuil in de praktijk is datakwaliteit: er...
flexmarkt flex
‘Grootte zegt niets over groei’ 11 uur
De jaarlijkse FlexNieuws Top 100 zet de uitzendbranche weer op scherp. Wie stijgt, wie daalt en wat zegt dat eigenlijk? Steven Gudde (Olympia) vraagt zich af of omzet, uren en groei nog wel de juiste maatstaven zijn voor succes in een veranderende markt.
flexnieuws flex
Arbeidsinspectie legt miljoenenbeslag op vermogen aandeelhouder uitzendbureau in vleessector 23 uur
Arbeidsmigranten kregen hun salaris niet uitbetaald op de eigen rekening. Beslag komt op moment dat vleessector stevig onder vuur ligt qua inzet uitzendkrachten.
flexnieuws flex
Hof keert uitspraak rechtbank om: Temper-werkers zijn wél uitzendkrachten 1 dag
Het Gerechtshof Amsterdam oordeelt in hoger beroep dat er sprake is van een uitzendovereenkomst tussen Temper en de mensen die via het platform werken. Vakbonden boeken grote overwinning in langlopende strijd rond platformarbeid. Maar ook sommige uitzenders zullen blij zijn met de uitspraak.
flexnieuws flex
RI&E wordt eenvoudiger, tweederde werkgevers werkt er nu mee 1 dag
Een meerderheid van de werkgevers heeft nu een verplichte Risico-Inventarisatie en -Evaluatie (RI...
personeelsnet management
Tabellen re-integratievoorzieningen, 4e kwartaal 2025 1 dag
Deze tabellen bevatten cijfers over (personen met) re-integratievoorzieningen uit de Statistiek Re-integratie door Gemeenten (SRG).
cbs economie
Tabellen bijstand, tweede kwartaal 2026 1 dag
Deze tabellen bevatten cijfers over (personen met) bijstandsuitkeringen.
cbs economie
Vleessector: “Er is enkel plek voor gecertificeerde uitzendbureaus” 1 dag
De Nederlandse vleessector heeft maandag een voortgangsrapportage aangeboden aan minister Hans Vijlbrief van Sociale Zaken en Werkgelegenheid. Daaruit blijkt volgens brancheorganisatie VleesNL dat de arbeidsomstandigheden in de sector zijn verbeterd in de afgelopen twee jaar. De sector komt op het nippertje met het rapport: Vijlbrief had de...
flexmarkt flex
AI in de flex: “dit is nog maar het begin” 1 dag
Het is alweer een paar jaar geleden dat ChatGPT beschikbaar kwam voor een breed publiek en de AI-revolutie voor iedereen zichtbaar werd. Wat zijn de effecten van AI anno 2026 op de flexbranche? We vroegen enkele bedrijven uit de sector naar hun ervaringen en verwachtingen. Voorjaar 2025 had Jeroen de Vries, eigenaar en CEO van [...] Het bericht AI...
flexmarkt flex
Uitzendbureaus krijgen meldplicht en vergewisplicht bij arbeidsongevallen 1 dag
Uitzendbureaus krijgen vanaf 1 juli 2026 een meldplicht bij ernstige arbeidsongevallen met uitgeleende werknemers. Ook worden zij verantwoordelijk voor het controleren of de inlener voldoende veiligheidsmaatregelen neemt na een ongeval.
flexnieuws flex
Kabinet past werkkostenregeling aan 1 dag
De werkkostenregeling waarmee werkgevers onbelast vergoedingen kunnen geven aan werknemers wordt volgens het kabinet vereenvoudigd. “De regeling is voor veel werkgevers te complex en levert administratieve lasten op”, stelt het kabinet in een persbericht. Een van de maatregelen om dit tegen te gaan is het per 1 januari 2027 afschaffen...
flexmarkt flex
Nieuw platform Arbo Unie moet werknemers met chronische aandoening helpen 1 dag
Met steun van Stichting Arbo Unie Nederland (StAUN) ontwikkelen partijen een openbaar toegankelijk platform dat werkgevers moet ondersteunen bij het begeleiden van werknemers met een chronische aandoening. Inmiddels heeft ongeveer één op de drie werkenden in Nederland een chronische aandoening. Door de vergrijzing, de stijgende pensioenleeftijd en...
flexmarkt flex
FlexNieuws TOP 100 analyse MSP’s/brokers: geen groei op Nederlandse MSP-markt, concurrentie neemt verder toe 2 dagen
De Nederlandse MSP- en brokermarkt stagneerde in 2025, maar daarachter schuilt een felle strijd om marktaandeel. Terwijl sommige spelers hard doorgroeien, kampen anderen met krimp. Tegelijk nemen de zorgen toe over aanbestedingen onder kostprijs en de financiële risico’s van het verdienmodel.
flexnieuws flex
De werkgelegenheidsverwachting daalt in Q3, maar Nederland blijft stevig in de wereldwijde top 2 dagen
De bereidheid van werkgevers om personeel aan te nemen neemt af. Voor het derde kwartaal van 2026 verwacht 23 procent extra medewerkers te werven, aanzienlijk minder dan een kwartaal eerder. Toch behoort Nederland nog altijd tot de sterkst presterende arbeidsmarkten wereldwijd.
flexnieuws flex
Belastingvrije personeelskorting verdwijnt 2027 uit de WKR 2 dagen
Werkgevers kunnen werknemers vanaf 1 januari 2027 niet langer belastingvrij korting geven op branche-eigen producten via een aparte vrijstelling in de werkkostenregeling (WKR). Het kabinet schaft de zogenoemde personeelskorting af, omdat er belastinggeld nodig is om de sterk gestegen energieprijzen te verzachten. Voor werkgevers betekent dit dat...
personeelsnet management
Frank van Gool: “werken én wonen”  2 dagen
“We kennen allemaal de adviezen van het Aanjaagteam Bescherming Arbeidsmigranten onder leiding van Emile Roemer. Eén van de springende punten is het scheiden van werken en wonen. Ik ben daar altijd voorstander van geweest. Als de werkgever tegelijk de huisbaas is, dan wordt de arbeidsmigrant immers te afhankelijk van de werkgever. Maar dat...
flexmarkt flex
Barbara Kramer (SEU): ‘Aantoonbaar bekwaam zijn, daar kan niemand niet meer omheen’ 2 dagen
Niets veranderlijker dan de flexbranche. Kennis op peil houden wordt lastiger en tegelijkertijd steeds belangrijker. De permanente educatie van SEU biedt uitkomst. ‘Alles draait om compliance.’
flexnieuws flex
Intersectionele loonverschillen 2024 2 dagen
Loonverschillen tussen mannen en vrouwen naar herkomst en arbeidsbeperking uitgesplitst naar soort dienstverband, leeftijd, wekelijkse arbeidsduur, opleidingsniveau, bedrijfsgrootte en bedrijfstak, 2024
cbs economie
Bij 42 procent van de organisaties liep verzuim het afgelopen jaar verder op 2 dagen
Maar liefst vier op de tien organisaties (42%) zag het verzuimpercentage het afgelopen jaar stijgen. Dit blijkt uit onderzoek van expert in HR-inzichten Brightmine, uitgevoerd onder ruim 400 HR-professionals. Niet alle organisaties zagen het verzuim oplopen: bij 36 procent bleef het percentage ongeveer gelijk en één op de vijf zag het...
flexmarkt flex
Senior Recruiter 5 dagen
Voor gemeente Vlaardingen zoekt pzSearch een Senior Recruiter. In deze uitdagende rol maak je deel uit van een team van drie recruiters met een duidelijke missie: het reduceren van externe inhuur en het waar mogelijk vervangen van tijdelijke krachten door vaste formatie. Je bent verantwoordelijk voor het volledige recruitmentproces, van de eerste...
pzsearch topvacature
Senior Recruiter 5 dagen
Voor gemeente Vlaardingen zoekt pzSearch een Senior Recruiter. In deze uitdagende rol maak je deel uit van een team van drie recruiters met een duidelijke missie: het reduceren van externe inhuur en het waar mogelijk vervangen van tijdelijke krachten door vaste formatie. Je bent verantwoordelijk voor het volledige recruitmentproces, van de eerste...
hrbanen.nl vacatures
Corporate Recruiter 5 dagen
Voor Waternet zoekt pzSearch een Corporate Recruiter. In deze rol bij Waterschap Amstel, Gooi en Vecht (AGV) ben jij de drijvende kracht achter het invullen van zowel vaste vacatures als tijdelijke inhuurvragen. Na de recente verzelfstandiging van het waterschap ligt er een flinke uitdaging om kwalitatief personeel aan te trekken in een krappe...
hrbanen.nl vacatures
Corporate Recruiter 5 dagen
Voor Waternet zoekt pzSearch een Corporate Recruiter. In deze rol bij Waterschap Amstel, Gooi en Vecht (AGV) ben jij de drijvende kracht achter het invullen van zowel vaste vacatures als tijdelijke inhuurvragen. Na de recente verzelfstandiging van het waterschap ligt er een flinke uitdaging om kwalitatief personeel aan te trekken in een krappe...
pzsearch topvacature
Projectleider HRM 5 dagen
Voor gemeente Doetinchem zoekt pzSearch een Projectleider HRM. In deze uitdagende rol ben jij de drijvende kracht achter de HRM-inrichting van een gloednieuwe organisatie die per 1 januari 2027 operationeel van start gaat. Als onderdeel van de projectorganisatie werk je nauw samen met de kwartiermaker, juridisch adviseurs en ICT-projectleiders om...
hrbanen.nl vacatures
Projectleider HRM 5 dagen
Voor gemeente Doetinchem zoekt pzSearch een Projectleider HRM. In deze uitdagende rol ben jij de drijvende kracht achter de HRM-inrichting van een gloednieuwe organisatie die per 1 januari 2027 operationeel van start gaat. Als onderdeel van de projectorganisatie werk je nauw samen met de kwartiermaker, juridisch adviseurs en ICT-projectleiders om...
pzsearch topvacature
Interim HR Business Partner 5 dagen
Voor Stichting bevolkingsonderzoek Nederland zoekt pzSearch een Interim HR Business Partner (ZZP). Als HR Business Partner bij Bevolkingsonderzoek Nederland draag je direct bij aan een organisatie met een grote maatschappelijke missie: de vroegtijdige opsporing van kanker. In deze senior rol ben jij de strategische en tactische sparringpartner...
pzsearch topvacature
Interim HR Business Partner 5 dagen
Voor Stichting bevolkingsonderzoek Nederland zoekt pzSearch een Interim HR Business Partner (ZZP). Als HR Business Partner bij Bevolkingsonderzoek Nederland draag je direct bij aan een organisatie met een grote maatschappelijke missie: de vroegtijdige opsporing van kanker. In deze senior rol ben jij de strategische en tactische sparringpartner...
hrbanen.nl vacatures
Bestuurssecretaresse 5 dagen
Voor gemeente Ede zoekt paSearch een Bestuurssecretaresse. In een groeiende gemeente als Barneveld is een professionele ondersteuning van het college van burgemeester en wethouders essentieel. Als bestuurssecretaresse fungeer jij als de verbindende schakel tussen de bestuurders, de ambtelijke organisatie en externe relaties. Je bent...
pasearch topvacature
In- en uitstroom Wet inburgering 2021, 2022-2025 5 dagen
De ministeries van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW), Justitie en Veiligheid (JenV) en Asiel en Migratie (AenM) hebben aan het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS) gevraagd om tabellen samen te stellen over de instroom en uitstroom van inburgeringsplichtigen onder de Wet inburgering 2021 in de periode 2022 t/m 2025, uitgesplitst naar...
cbs economie
Bestuurssecretaresse 5 dagen
Voor gemeente Katwijk zoekt paSearch een Bestuurssecretaresse. In een dynamische kustgemeente die volop in beweging is, speel jij als bestuurssecretaresse een sleutelrol in de ondersteuning van de burgemeester of wethouders. Je bent de spil tussen het bestuur, de ambtelijke organisatie en externe relaties, waarbij je zorgt voor rust, structuur en...
pasearch topvacature
Managementassistent 5 dagen
Voor Omgevingsdienst Rivierenland is paSearch op zoek naar een Management Assistent. Samen met ruim 200 professionals zet de ODR zich dagelijks in voor een veilige en duurzame leefomgeving in de regio Rivierenland. In deze dynamische rol ben jij, samen met een directe collega, de drijvende kracht achter de organisatorische en administratieve...
pasearch topvacature
Huishoudens met werknemers in het onderwijs, zorg en welzijn en de kinderopvang, 2023 5 dagen
Cijfers over het aantal particuliere huishoudens in Nederland met ten minste een werknemer in het onderwijs, zorg en welzijn en de kinderopvang in 2023. De cijfers zijn uitgesplitst naar het aantal kinderen tot 12 jaar in het huishouden, het inkomen van het huishouden, koop- of huurwoning en de deeltijdfactor van de werknemer.
cbs economie
Oproep: Wat vindt de flexbranche van de WTTA? 5 dagen
Per 1 januari verandert de Wet toelating terbeschikkingstelling van arbeidskrachten (WTTA) de spelregels voor flexondernemers. Deze nieuwe wet moet zorgen voor meer transparantie en kwaliteit binnen de flexbranche, maar wat betekent dat in de praktijk voor flexondernemers? Flexmarkt en Payingit onderzoeken hoe de sector tegen de WTTA aankijkt. Is...
flexmarkt flex
Hoe Pro Industry marktaandeel wint: “Basis ligt in specialisatie en strakke sturing” 5 dagen
Pro Industry rekent in het Flexmarkt Marktonderzoek 2026 op een sterke omzetgroei. Opvallend, in een markt die volgens veel partijen juist onder druk staat. Zelf twijfelt de organisatie daar niet over. Volgens commercieel directeur Maxim Wilms ligt de basis voor groei in specialisatie, een groot kandidatenbestand, strakke sturing en de overtuiging...
flexmarkt flex
Nieuwe loontransparantiewet moet salarissen uit de taboesfeer halen 5 dagen
Nederland zet een volgende stap richting meer openheid over salarissen. Minister Vijlbrief van Sociale Zaken en Werkgelegenheid heeft onlangs het wetsvoorstel voor de implementatie van de Europese Richtlijn loontransparantie naar de Tweede Kamer gestuurd. Daarmee moeten werknemers meer inzicht krijgen in beloningsverschillen en krijgen werkgevers...
flexmarkt flex
Matthijs Tetteroo nieuwe CEO van Temper 5 dagen
Temper benoemt Matthijs Tetteroo tot CEO. Hij volgt daarmee Maarten Zoomers op, die toetreedt tot de raad van commissarissen.
flexnieuws flex
Kabinet ziet taalvaardigheid als sleutel tot arbeidsdeelname 6 dagen
Het kabinet wil de taaleis in de bijstand aanpassen om meer mensen naar werk te begeleiden. Gemeenten moeten straks beter kunnen beoordelen of een onvoldoende beheersing van de Nederlandse taal een belemmering vormt voor arbeidsdeelname. Ook wil het kabinet dat gemeenten de bestaande taaleis actiever handhaven. Volgens minister Aartsen van Werk en...
flexmarkt flex
Personeelstekorten leiden tot inzet buiten bevoegdheden 6 dagen
Ruim een derde van de werknemers in de Nederlandse maakindustrie heeft het afgelopen jaar werkzaamheden uitgevoerd waarvoor zij naar eigen zeggen officieel niet of niet volledig bevoegd waren. Dat blijkt uit onderzoek van Protime onder 214 werknemers in de sector. Volgens de respondenten spelen personeelstekorten, productiedruk en de behoefte aan...
flexmarkt flex
HR-verdieping: Wat AI doet met functies, werkdruk en productiviteit 6 dagen
AI neemt werknemers steeds meer routinetaken uit handen. Dat levert tijdwinst op, maar verandert ook de inhoud van functies. Medewerkers krijgen vaker complexere werkzaamheden, moeten nieuwe vaardigheden ontwikkelen en worden afhankelijker van technologie. Daardoor kan de invoering van AI de werkomstandigheden van medewerkers ook bedreigen,...
personeelsnet management
Persoonlijke aandacht en Veluwse nuchterheid bij topgroeier Djops 6 dagen
Al jaren noteert uitzendbureau Djops groeicijfers van boven de 20 procent. De ambitie: binnen vijf jaar verdubbelen. En ze liggen op koers. Maar wie verwacht dat daar een ingewikkelde groeiformule achter zit, komt bedrogen uit. “Het geheim? Eigenlijk niks bijzonders. Gewoon je werk doen zoals mensen het van je verwachten”, zegt oprichter en...
flexmarkt flex
Slimmer werken met AI: praktische prompts voor intercedenten en recruiters 6 dagen
Hoe zet je AI praktisch in tijdens het dagelijkse werk van intercedenten en recruiters? In een nieuwe whitepaper laat One People Services zien hoe slimme prompts kunnen helpen bij vacatureteksten, sourcing, screening en klantcommunicatie.
flexnieuws flex
AZW; Instroom en uitstroom werknemers per bedrijfstak, 2022-2024 6 dagen
Deze tabellenset bevat cijfers over het aantal in zorg en welzijn ingestroomde en vanuit zorg en welzijn uitgestroomde werknemers per jaar en bedrijfstak in de periode 2022 tot en met 2024. De bedrijfstak is hierbij de bedrijfstak van waaruit naar zorg en welzijn ingestroomd is of waarnaar uitgestroomd is vanuit zorg en welzijn. De cijfers hebben...
cbs economie
Koerswijziging arbobeleid richting 2040: minder regels, meer preventie 1 week
Wat verandert aan het arbobeleid tot 2040? Geen verplichte gedragscode tegen ongewenst gedrag, geen extra opleidingseisen voor deskundige medewerkers en meer aandacht voor preventie, arbeidsveiligheid en werknemersparticipatie. Ook moet extra geïnvesteerd worden in zzp’ers die blootstaan aan arbeidsrisico’s. Verder vallen de werkzaamheden van...
personeelsnet management
De échte kosten van je backoffice: zelf doen, volledig uitbesteden of uitbesteden mét behoud van juridisch werkgeverschap? 1 week
Voor veel uitzendondernemers is de inrichting van de backoffice een belangrijke strategische keuze tussen zelf doen, volledig uitbesteden of uitbesteden mét behoud van juridisch werkgeverschap? BackOfficer zet de kosten en de voor- en nadelen overzichtelijk op een rij.
flexnieuws flex
Toch geen verplichte gedragscode ongewenst gedrag op het werk 1 week
Werkgevers worden niet wettelijk verplicht om een gedragscode op te stellen tegen ongewenst gedrag op de werkvloer. Eerdere kabinetten wilden daarmee nog de sociale veiligheid versterken. Maar dit kabinet wil minder regels voor werkgevers en vindt een gedragscode daarom niet nodig. Wél blijft de Arbowet werkgevers verplichten om de werkvloer...
personeelsnet management

Pagina's