FNV pleit voor samenhangend arbeidsmarktpakket bij behandeling Flexwet 7 uur De FNV roept de Tweede Kamer op om de Flexwet alleen aan te nemen als onderdeel van een breder arbeidsmarktpakket. Volgens de vakbond is een samenhangende aanpak nodig om onzeker werk daadwerkelijk terug te dringen. De oproep komt op de dag dat de Kamer de wet behandelt. Volgens de FNV moet daarbij ook nadrukkelijk aandacht [...]
Het bericht FNV...
flexmarkt flex ActiZ waarschuwt voor gevolgen verbod nul-urencontracten in zorg 1 dag Een verbod op nul-urencontracten kan volgens branchevereniging ActiZ negatieve gevolgen hebben voor de zorgsector. De organisatie uit die zorgen in aanloop naar het Kamerdebat over de Wet ‘Meer zekerheid flexwerkers’. Volgens ActiZ werken in de ouderenzorg ruim 58.000 oproepkrachten met een nul-urencontract, vaak vanwege de flexibiliteit die deze...
flexmarkt flex Werknemer kiest andere arbeidsvoorwaarden: dit valt op 2 dagen Werknemers zoeken naar manieren om beter rond te komen en richten zich daarbij nadrukkelijker op de samenstelling van hun totale arbeidsvoorwaardenpakket. Niet alleen het salaris telt, maar ook de extra benefits die voor financiële aanvulling kunnen zorgen. Voor HR en werkgevers betekent dit dat secundaire arbeidsvoorwaarden een andere rol krijgen...
personeelsnet management FNV: nieuwe uitzend-cao laat ruimte voor onderbetaling 2 dagen De FNV betwijfelt of de recent afgesloten uitzend-cao een einde maakt aan onderbetaling in de sector. Volgens de vakbond blijven er mogelijkheden voor uitzendbureaus om te sjoemelen met lonen en arbeidsvoorwaarden. De reactie volgt op recente berichtgeving over structurele onderbetaling van uitzendkrachten en de voorbereiding van een massaclaim....
flexmarkt flex Ondanks krimp zzp-markt voldoet meerderheid ondernemers aan regels 2 dagen Ondanks aanhoudende onzekerheid rond wetgeving voldoet het merendeel van de zelfstandigen aan de regels voor ondernemerschap. Dat stelt SharePeople op basis van ruim 1.600 ingevulde zelfstandigentoetsen. Volgens de organisatie voldoet meer dan 90 procent van de deelnemers aan belangrijke kenmerken van zelfstandig ondernemerschap, zoals het dragen...
flexmarkt flex Werkgeverschap en risicobeheer: een strategische combinatie 2 dagen Organisaties die willen groeien, kijken steeds vaker naar de samenhang tussen mensen en risico’s. Werk gaat allang niet meer alleen over taken uitvoeren. Het draait ook om vooruitdenken, stabiliteit en het creëren van een omgeving waarin teams goed kunnen presteren. Wie die balans begrijpt, bouwt aan een organisatie die beter bestand is tegen...
personeelsnet management Re-integratie bij ziekte in 2e jaar alleen bij andere werkgever 2 dagen Als een zieke werknemer niet binnen een jaar kan re-integreren bij de eigen werkgever, mag de re-integratie vanaf het tweede ziektejaar uitsluitend via het tweede spoor bij een andere werkgever plaatsvinden. Dit moet werkgevers meer duidelijkheid geven over de mogelijkheid om in het tweede jaar vervanging te regelen voor de zieke werknemer....
personeelsnet management Hoe gaan banken om met het SNA-keurmerk? 1 week Het SNA-keurmerk lijkt een steeds belangrijkere rol te spelen bij kredietverlening aan uitzendorganisaties. Ook de Stichting Normering Arbeid (SNA) ziet dat het keurmerk nadrukkelijker onderdeel wordt van financieringsbeslissingen. Na het besluit van Rabobank om het SNA-keurmerk verplicht te stellen bij kredietverlening aan uitzendorganisaties,...
flexmarkt flex Twee derde HR-professionals verwacht stijging salarisbudget in 2026 1 week Een meerderheid van de HR-professionals verwacht dat het salarisbudget in 2026 toeneemt, al is het optimisme minder groot dan een jaar geleden. Dat blijkt uit onderzoek van HR-dataleverancier Brightmine. In totaal denkt 68 procent dat het salarisbudget stijgt. Dat is een duidelijke daling ten opzichte van 2025, toen nog 84 procent een stijging...
flexmarkt flex Minister Vijlbrief: uitzendbranche hield zich niet aan Europese regels 1 week De uitzendbranche heeft zich jarenlang niet gehouden aan Europese regels over gelijke beloning. Dat zegt minister van Sociale Zaken Hans Vijlbrief in reactie op berichtgeving van RTL Nieuws. De uitspraken volgen op eerder onderzoek van Follow the Money en RTL Nieuws, waaruit blijkt dat uitzendkrachten de afgelopen veertien jaar structureel minder...
flexmarkt flex Franziska Szabó: “Is minimum tarief van € 38,00 wel bescherming?” 1 week “Ik voer regelmatig gesprekken met zzp PA’s en PMO’s, op zoek naar opdrachten. Sommigen melden “een lange opdracht te willen”. Het is misschien niet al te aardig, maar ik vertel hen dan wel direct dat die vlieger niet meer opgaat. Organisaties geven geen langdurige of zelfs langjarige opdrachten meer uit. Terecht. En daarbij is het [...]
Het...
flexmarkt flex Huisregels personeel 2026: voorbeeld, checklist en model voor HR 1 week Steeds meer organisaties scherpen hun huisregels aan. Niet alleen vanwege veiligheid en gedrag op de werkvloer, maar ook door nieuwe risico’s rond AI, apps, privacy en hybride werken. Voor HR betekent dit dat huisregels geen statisch document meer zijn, maar een actief instrument om risico’s te beheersen en duidelijkheid te geven aan medewerkers.
personeelsnet management Lonen in het mkb schieten omhoog: sterkste kwartaalgroei in jaren 1 week De lonen in het mkb zijn in het eerste kwartaal van 2026 opvallend hard gestegen. Het mediaan salaris kwam uit op € 3.612, een stijging van 3,2% ten opzichte van het vorige kwartaal. Daarmee is sprake van de sterkste kwartaalgroei in jaren. Bij mkb-bedrijven met een cao zijn de lonen hoger, maar in bedrijven zonder cao stijgen de lonen weer...
personeelsnet management ‘Uitzendbureaus bemoeilijken inschrijving arbeidsmigranten’ 1 week Honderdduizenden arbeidsmigranten in Nederland staan niet ingeschreven in de Basisregistratie Personen (BRP), terwijl dat wettelijk verplicht is bij een verblijf langer dan vier maanden. Dat maakt hen extra kwetsbaar. Volgens vakbond FNV werken sommige uitzendbureaus inschrijving actief tegen, zo blijkt uit berichtgeving van NRC. De bond spreekt...
flexmarkt flex Koninklijke onderscheiding voor Sieto de Leeuw 2 weken Sieto de Leeuw is op 25 maart 2026 benoemd tot Officier in de Orde van Oranje-Nassau. Hij ontving de koninklijke onderscheiding voor zijn verdiensten voor de uitzendbranche, de arbeidsmarkt en het Nederlandse bedrijfsleven. De onderscheiding werd uitgereikt door locoburgemeester Steven de Vries. De Leeuw heeft een loopbaan van ruim 40 jaar, waarin...
flexmarkt flex NLA intensiveert controles in glastuinbouw in 2026 2 weken De Nederlandse Arbeidsinspectie (NLA) gaat in 2026 extra controles uitvoeren in de glastuinbouw. Dat meldt Arbo-online. De inspecties richten zich onder meer op de naleving van arbeidswetten door werkgevers en uitzendbureaus, met specifieke aandacht voor de positie van uitzendkrachten. Tijdens de controles kijkt de Arbeidsinspectie onder meer naar...
flexmarkt flex AWVN: snellere arbeidsdeelname en meer wendbaarheid nodig op arbeidsmarkt 2 weken AWVN heeft in aanloop naar de Tweede Kamerverkiezingen twee oproepen gedaan aan de politiek. In brieven aan de ministeries van Werk en Participatie en Sociale Zaken en Werkgelegenheid vraagt de werkgeversvereniging aandacht voor een inclusieve én wendbare arbeidsmarkt. Volgens AWVN is actie nodig, omdat “de arbeidsmarkt vraagt om structurele...
flexmarkt flex