flexmarkt

42 nieuwsberichten gevonden
7 vragen over de Arbo checklist 
2 uur
In de rubriek Flexvraag beantwoordt Bert Visser van Experts in Flex vragen in de flexbranche.  Vandaag: 7 vragen over de Arbo Checklist. Ook een vraag? Stuur een mail naar info@expertsinflex.nl Hoe liggen de verantwoordelijkheden bij het uitzenden van uitzendkrachten bij inleners?  De werkgever van uitzendkrachten (de uitzendorganisatie) is eindverantwoordelijk voor de actuele en complete informatievoorziening. De inlenende organisatie is daarbij verantwoordelijk voor het aanleveren [...] Het...
Kabinet schrapt deel zzp-wetsvoorstel Vbar en werkt aan nieuwe Zelfstandigenwet
1 dag
Het kabinet schrapt een deel van het wetsvoorstel Verduidelijking beoordeling arbeidsrelaties en rechtsvermoeden (Vbar) dat momenteel bij de Tweede Kamer lag. Volgens minister Eddy van Aartsen van Werk en Participatie zorgde vooral het onderdeel dat moest verduidelijken wanneer iemand als zelfstandige werkt of feitelijk werknemer is voor te veel onrust. Met het schrappen van dit [...] Het bericht Kabinet schrapt deel zzp-wetsvoorstel Vbar en werkt aan nieuwe Zelfstandigenwet verscheen eerst op...
Ronald Bruins: “Diepe buiging voor de flexondernemer”
1 dag
Door hoeveel hoepels moet je als flexondernemer springen voordat het genoeg is? En wat is dan genoeg? Nee, dit is geen poging om je in de put te praten. Integendeel. Ik steek liever een hart onder de riem. Maar dat het met de overgang naar de nieuwe cao per afgelopen jaarwisseling en de komende Wtta [...] Het bericht Ronald Bruins: “Diepe buiging voor de flexondernemer” verscheen eerst op Flexmarkt.
Containervervoerder BTT neemt belang in logistiek uitzendbureau Justlogic
3 dagen
Containervervoerder BTT heeft een belang genomen in Justlogic, een Brabantse uitzender van logistiek personeel. Dat meldt NT.nl. Met de investering wil BTT meer invloed krijgen op de instroom van personeel en beter inspelen op de krapte op de arbeidsmarkt in de logistieke sector. Hoe groot het belang van BTT in Justlogic is en welk bedrag [...] Het bericht Containervervoerder BTT neemt belang in logistiek uitzendbureau Justlogic verscheen eerst op Flexmarkt.
Certificering Wtta wordt een race tegen de klok
4 dagen
Vanaf 2027 gaat de Wtta in en per 1 januari 2028 moeten vele duizenden uitzenders dus Wtta-gecertificeerd zijn. Een enorme klus. Waar staan we nu en gaat het lukken? De twee grootste inspectiebureaus vertellen over de stand van zaken aan het begin van 2026. Tekst: Fons van Lier Op dit moment zijn er zo’n twintigduizend [...] Het bericht Certificering Wtta wordt een race tegen de klok verscheen eerst op Flexmarkt.
Nieuwe meld- en vergewisplicht bij arbeidsongevallen aangenomen door Tweede Kamer
4 dagen
De Tweede Kamer heeft een wetsvoorstel aangenomen dat de verantwoordelijkheden rond arbeidsongevallen met uitgeleend personeel aanscherpt. Dat meldt PW. De nieuwe wet introduceert een meldplicht en vergewisplicht voor uitleners wanneer een ter beschikking gestelde werknemer betrokken raakt bij een ernstig arbeidsongeval. Het voorstel, de Wet invoering meld- en vergewisplicht arbeidsongevallen voor uitleners, moet de positie [...] Het bericht Nieuwe meld- en vergewisplicht bij arbeidsongevallen...
Rechtszaak tegen Albert Heijn over positie uitzendkracht en vakbondsactivist
5 dagen
Albert Heijn moet op vrijdag 6 maart verschijnen voor de rechtbank in Den Haag in een rechtszaak over de positie van uitzendkracht Pawel Rudzki. De zaak is aangespannen door vakbond FNV, die stelt dat Rudzki is ontslagen vanwege zijn vakbondsactiviteiten en inzet voor gelijke rechten voor uitzendkrachten. Volgens de vakbond is het ontslag onacceptabel en [...] Het bericht Rechtszaak tegen Albert Heijn over positie uitzendkracht en vakbondsactivist verscheen eerst op Flexmarkt.
SNCU haalde in 2025 meer geld op voor benadeelde uitzendkrachten
5 dagen
In 2025 heeft de Stichting Naleving CAO voor Uitzendkrachten (SNCU) aanzienlijk meer geld weten te incasseren en terug te geven aan benadeelde uitzendkrachten. Deze financiële impuls is het directe resultaat van een stijging in het aantal opgestarte onderzoeken. In 2025 is het totale aantal onderzoeken naar mogelijke misstanden gestegen. Jaap Buis, directeur van de SNCU: [...] Het bericht SNCU haalde in 2025 meer geld op voor benadeelde uitzendkrachten verscheen eerst op Flexmarkt.
Generatieverschillen belemmeren kennisdeling op technische werkvloer
6 dagen
Misverstanden tussen jongere en oudere technici staan effectieve kennisoverdracht in de weg. Dat blijkt uit aanvullende resultaten van de meest recente TechBarometer van opleider ROVC. Volgens het onderzoek ervaren vooral jongere medewerkers spanningen in de samenwerking, wat structurele kennisdeling bemoeilijkt. Bijna een kwart (24 procent) van de technici zegt misverstanden te ervaren door generatieverschillen tijdens [...] Het bericht Generatieverschillen belemmeren kennisdeling op...
Platformen als antwoord op complexere recruitment: “Recruiter verandert van cv-schuiver in talentregisseur”
6 dagen
Recruitment wordt steeds complexer. Tegelijkertijd investeren steeds meer flexbedrijven in platforminitiatieven. Niet als doel op zich, maar als middel om grip te houden op een complex speelveld. Welke rol spelen deze platformen precies? En wat veranderen ze aan de manier waarop flexbedrijven opereren? Om die vragen te beantwoorden, sprak Flexmarkt met platformexpert Martijn Arets en met Marelle Beune, Managing Director Talent...
CNV: ‘Chaos in uitzendland’ na invoering regels gelijkwaardige beloning
6 dagen
Volgens vakbond CNV is er sinds de invoering van de nieuwe regels rond gelijkwaardige beloning per 1 januari 2026 sprake van grote onduidelijkheid in de uitzendbranche. De bond stelt dat veel uitzendbureaus hun systemen en contracten nog niet op orde hebben, waardoor uitzendkrachten niet goed weten waar zij aan toe zijn. Henry Stroek van het [...] Het bericht CNV: ‘Chaos in uitzendland’ na invoering regels gelijkwaardige beloning verscheen eerst op Flexmarkt.
NBBU en UWV verlengen: ‘Niet alleen mensen aan het werk helpen, maar ze daar ook houden’
1 week
De samenwerking tussen NBBU en UWV is wederom met twee jaar verlengd. Een logische stap, vinden Sven van Brakel, senior adviseur arbeidsmarkt bij de NBBU, en Marieke Duijndam, werkgeversadviseur voor de sector uitzenden bij UWV. Wat begon als een intensieve samenwerking ruim vijftien jaar geleden, is uitgegroeid tot een volwassen publiek-private relatie waarin kennisdeling, concrete [...] Het bericht NBBU en UWV verlengen: ‘Niet alleen mensen aan het werk helpen, maar ze daar ook houden...
UWV en ABU vernieuwen samenwerking om meer werkzoekenden via uitzendbranche aan werk te helpen
1 week
UWV en de Algemene Bond Uitzendondernemingen (ABU) hebben hun samenwerking voor de komende twee jaar verlengd en verdiept. In alle 35 arbeidsmarktregio’s willen beide partijen de samenwerking tussen UWV Werkbedrijf en uitzendorganisaties versterken, met als doel meer werkzoekenden duurzaam aan het werk te helpen. De vernieuwde afspraken bouwen voort op de bestaande samenwerking, maar leggen [...] Het bericht UWV en ABU vernieuwen samenwerking om meer werkzoekenden via uitzendbranche aan werk te...
Angelique Perdaems: “Een ritje langs het arbeidsrecht: groen licht voor Uber-chauffeurs”
1 week
Een nieuw hoofdstuk in de Wet-DBA-Uber-saga. Het Gerechtshof Amsterdam heeft op 27 januari jl. namelijk geoordeeld dat zes chauffeurs die voor Uber werken dat niet doen op basis van een arbeidsovereenkomst.[1] Het Hof benoemt een aantal aspecten van ondernemerschap en oordeelt dat die zo zwaar wegen dat die tot de conclusie leiden dat de chauffeurs [...] Het bericht Angelique Perdaems: “Een ritje langs het arbeidsrecht: groen licht voor Uber-chauffeurs” verscheen eerst op Flexmarkt.
Nick Bos (Nedflex) over cao: “Het was een kwestie van goed uitleggen wat er aankwam en snel handelen”
1 week
De invoering van de nieuwe cao voor uitzendkrachten, met de verplichte gelijkwaardige beloning aan de cao van de inlener, zorgde voor veel werk in de branche. Hoe is het verlopen? Wat betekent dit voor de kosten van uitzenden? Flexmarkt sprak Nick Bos, CEO van Nedflex. Hoe zijn jullie door de nieuwe cao ‘heen gerold’? “Wij [...] Het bericht Nick Bos (Nedflex) over cao: “Het was een kwestie van goed uitleggen wat er aankwam en snel handelen” verscheen eerst op Flexmarkt.
Waarom Haidy James stopte als zzp’er: ‘Zorg moet weer uitvoerbaar worden’
1 week
Na 25 jaar werken in de zorg besloot Haidy James recent te stoppen als zzp’er. Niet omdat ze het vak wil verlaten, maar omdat de manier waarop zorg is georganiseerd in instellingen en verpleeghuizen haar steeds vaker in situaties bracht die zij niet langer verantwoord vindt. Haar loopbaan begon in de mantelzorg en liep via [...] Het bericht Waarom Haidy James stopte als zzp’er: ‘Zorg moet weer uitvoerbaar worden’ verscheen eerst op Flexmarkt.
Loontransparantie wordt verplicht en veel werkgevers nog onvoldoende voorbereid
1 week
De Europese richtlijn voor loontransparantie komt eraan, maar veel organisaties hebben hun interne processen nog niet op orde. Dat blijkt uit het nieuwste Payroll Report van HR-dienstverlener Remote. Volgens het onderzoek vindt bijna 90 procent van de werknemers transparantie over salaris, secundaire arbeidsvoorwaarden en loonsverhogingen belangrijk. De helft noemt het zelfs essentieel. De EU-richtlijn verplicht [...] Het bericht Loontransparantie wordt verplicht en veel werkgevers nog...
Slecht 2,1% van de sollicitanten wil AI als een beoordelaar
1 week
Terwijl werkgevers massaal AI inzetten voor cv-screening, wil 88,5% van de werkzoekenden gewoon beoordeeld worden door een mens. Slechts 2,1% geeft de voorkeur aan een AI-bot. Dit blijkt uit onderzoek van The Talentpool Community onder bijna 200 respondenten. In 2025 gebruikte inmiddels meer dan 43% van de organisaties wereldwijd AI voor recruitmenttaken, een stijging van 26% in 2024. Toch laten de [...] Het bericht Slecht 2,1% van de sollicitanten wil AI als een beoordelaar verscheen eerst op...
Wies van ’t Slot: “Niet meer regels, maar betere handhaving gaat arbeidsmigratie helpen”
2 weken
“‘Aan de slag’. Zo heet het coalitieakkoord van CDA, D66 en VDD dat ze 30 januari presenteerden. Een van de dingen waarmee ze aan de slag willen, is het aan banden leggen van arbeidsmigratie. Het bekt lekker ‘aan de slag’, maar afgaande van de trend van afgelopen jaren zullen ze daar nog een beste kluif [...] Het bericht Wies van ’t Slot: “Niet meer regels, maar betere handhaving gaat arbeidsmigratie helpen” verscheen eerst op Flexmarkt.
Astrid Roovers (Easyflex): ‘Uitzenduren staan onder druk, groei vraagt om slimmer werken’
2 weken
De druk op uitzendorganisaties neemt toe. Wet- en regelgeving wordt complexer, marges staan onder spanning en opdrachtgevers verwachten meer transparantie. Tegelijkertijd blijven kandidaten kritisch. In de uitzendbranche is groei geen vanzelfsprekendheid meer, maar het resultaat van grip op processen. De ABU-cijfers over 2025 onderstrepen die ontwikkeling. Het aantal uitzenduren daalde met vijf procent ten opzichte [...] Het bericht Astrid Roovers (Easyflex): ‘Uitzenduren staan onder druk,...
Vacatures bij Defensie in een jaar tijd met 60 procent gestegen, wie gaat ze invullen?
2 weken
Het aantal openstaande vacatures bij Defensie is in een jaar tijd met circa 60 procent toegenomen. Dat blijkt uit onderzoek van Nationale Vacaturebank op basis van marktdata. De sterke groei hangt samen met de ambitie van de krijgsmacht om de komende jaren fors uit te breiden. Volgens de plannen moet Defensie jaarlijks ongeveer 10.000 nieuwe [...] Het bericht Vacatures bij Defensie in een jaar tijd met 60 procent gestegen, wie gaat ze invullen? verscheen eerst op Flexmarkt.
Van Loon (Werken in de Kempen) over cao, kosten en WTTA: “De wereld eindigt niet”
2 weken
In gesprek met Flexmarkt vertelt Lieke van Loon, directeur van Werken in de Kempen, hoe zij het hectische eindejaar en de invoering van gelijkwaardige beloning heeft ervaren. Het bureau koos er opvallend genoeg voor om kostenstijgingen níet door te belasten. Wat betekent dat voor hun positie, hun marge en de toekomst nu de WTTA voor [...] Het bericht Van Loon (Werken in de Kempen) over cao, kosten en WTTA: “De wereld eindigt niet” verscheen eerst op Flexmarkt.
Werkgevers breiden werving uit in finance, IT en HR in 2026
2 weken
Nederlandse werkgevers voeren hun wervingsplannen begin 2026 verder op, vooral binnen finance, IT, administratie en HR. Dat blijkt uit nieuw onderzoek van recruitmentbureau Robert Half. Ruim acht op de tien werkgevers zegt het personeelsbestand dit jaar uit te willen breiden met vaste of tijdelijke medewerkers. Volgens het onderzoek is meer dan de helft van de [...] Het bericht Werkgevers breiden werving uit in finance, IT en HR in 2026 verscheen eerst op Flexmarkt.
Peter Loef: “Wie regelt de woonopgave voor arbeidsmigranten?”
2 weken
“Het debat over arbeidsmigratie verstomt nooit. Het regeerakkoord en recente publicaties over de toegang tot zorg geven het debat weer extra momentum. Terecht. Misstanden met arbeidsmigranten moeten worden aangepakt en zij die het nodig hebben verdienen betere bescherming.” Column: Peter Loef “Wat mij in dat debat opvalt, is dat we veel spreken over gewenste rechten [...] Het bericht Peter Loef: “Wie regelt de woonopgave voor arbeidsmigranten?” verscheen eerst op...
Hendarin Mouselli: “Weekcontract uit de gratie?”
2 weken
“In het verleden werd er in de uitzendsector in de eerste fase (A of 1-2) veelal gewerkt met weekcontracten. Dat is al enige niet meer zo. In de eerste fase mogen uitzendovereenkomsten voor bepaalde tijd namelijk niet korter zijn dan vier weken. Alleen het eerste contract mag wel van kortere duur zijn. Dat is recent [...] Het bericht Hendarin Mouselli: “Weekcontract uit de gratie?” verscheen eerst op Flexmarkt.
Uren uitzendbranche dalen met 6 procent in eerste periode 2026
2 weken
In periode 1 van 2026 (week 1 tot en met 4, 29 december – 25 januari) is het aantal uitzenduren met 6 procent gedaald ten opzichte van dezelfde periode een jaar eerder. De omzet nam in dezelfde periode met 1 procent toe. Dat blijkt uit de nieuwste cijfers van de ABU Marktmonitor. Omdat periode 1 [...] Het bericht Uren uitzendbranche dalen met 6 procent in eerste periode 2026 verscheen eerst op Flexmarkt.
Afwijzing na sollicitatie kost organisaties ook klanten
2 weken
Hoe organisaties omgaan met afgewezen sollicitanten heeft directe gevolgen voor hun reputatie en hun klantenbestand. Dat blijkt uit onderzoek van The Talentpool Community. Ruim een derde van de afgewezen kandidaten zegt geen klant meer te willen worden of blijven wanneer een afwijzing zonder opvolging plaatsvindt. In het onderzoek is gekeken naar de invloed van verschillende [...] Het bericht Afwijzing na sollicitatie kost organisaties ook klanten verscheen eerst op Flexmarkt.
Bruno Thollebeke nieuwe CEO van Actief Group
3 weken
Actief Group heeft per 1 januari 2026 een nieuwe groeps-CEO. Na ruim 25 jaar draagt oprichter en CEO Mark Maesen de operationele leiding over aan Bruno Thollebeke. Maesen blijft betrokken bij de organisatie als voorzitter van de raad van bestuur. De wissel betekent een nieuwe fase voor de van oorsprong Belgische uitzendorganisatie. Onder leiding van [...] Het bericht Bruno Thollebeke nieuwe CEO van Actief Group verscheen eerst op Flexmarkt.
Twijfels in Zeewolde over nieuw huisvestingsplan voor arbeidsmigranten
3 weken
De gemeenteraad van Zeewolde twijfelt over de bouw van een nieuw complex voor arbeidsmigranten aan de Sternweg. Dat meldt De Stentor. Tijdens een recente raadsvergadering bleek dat meerdere fracties kritisch zijn, mede vanwege het ontbreken van duidelijke regels voor huisvesting van arbeidsmigranten in het buitengebied. Het plan komt van uitzendbureau AB Midden Nederland, dat een [...] Het bericht Twijfels in Zeewolde over nieuw huisvestingsplan voor arbeidsmigranten verscheen eerst op...
Halbe Zijlstra, voorzitter NBBU: “Flex wordt duurder en branche consolideert”
3 weken
De flexbranche ondergaat forse systeemwijzigingen met de nieuwe cao met gelijkwaardige beloning, de Wtta, de Wet meer zekerheid flexwerkers en de handhaving op schijnzelfstandigheid bij zzp’ers. Halbe Zijlstra nam in maart 2025 de voorzittershamer van de NBBU over van Brigitte van der Burg: “Ik wil de regeldrift inruilen voor uitvoerbaarheid en handhaving.”   Het is nogal wat dat ondernemers in flexbranche voor de kiezen krijgen. Met de Wet toelating terbeschikkingstelling van arbeidskrachten (...

Pagina's

Abonneren op flexmarkt