flexmarkt

De flexbranche ondergaat forse systeemwijzigingen met de nieuwe cao met gelijkwaardige beloning, de Wtta, de Wet meer zekerheid flexwerkers en de handhaving op schijnzelfstandigheid bij zzp’ers. Halbe Zijlstra nam in maart 2025 de voorzittershamer van de NBBU over van Brigitte van der Burg: “Ik wil de regeldrift inruilen voor uitvoerbaarheid en handhaving.”   Het is nogal wat dat ondernemers in flexbranche voor de kiezen krijgen. Met de Wet toelating terbeschikkingstelling van arbeidskrachten (...

De gemeente Lelystad wil nieuwe grootschalige huisvesting voor arbeidsmigranten uitsluitend beschikbaar stellen voor mensen die ook daadwerkelijk in Lelystad werken. De gemeenteraad wil hiermee voorkomen dat nieuwe woonlocaties worden gebruikt door arbeidsmigranten die elders in het land aan de slag zijn. Dat bleek uit een commissievergadering van de gemeenteraad op 10 februari, zo meldt Logistiek.nl [...] Het bericht Lelystad wil huisvesting arbeidsmigranten koppelen aan werk in de stad...

De flexbranche beweegt vaak voor op de rest van de economie. Ontwikkelingen in vraag, vertrouwen en verwachtingen worden bij aanbieders van flexibele arbeid vaak als eerste zichtbaar. Maar hoe is het sentiment onder flexondernemers richting 2026? Het Flexmarkt-onderzoek naar omzet en verwachtingen in de flexbranche is vernieuwd. Waar eerdere edities sterk de nadruk legden op [...] Het bericht Hoe staat de flexbranche ervoor in 2026? Doe mee aan het Flexbarometer-onderzoek verscheen eerst op...

Qeet Crew en Hoogvliegers bundelen hun activiteiten en gaan gezamenlijk verder onder de naam Hoogvliegers. De uitzendorganisaties in de evenementen- en hospitalitybranche kiezen daarmee voor één landelijke positionering, met regionale labels in Utrecht, Zuid-Holland en Noord-Holland. Met de samenvoeging ontstaat een organisatie die zich richt op personeelsbemiddeling voor evenementenlocaties, horeca, cateraars en activatiebureaus. Door te [...] Het bericht Qeet Crew en Hoogvliegers gaan samen...

Nederlandse organisaties wachten niet tot de Wet Loontransparantie officieel van kracht wordt. Een meerderheid vermeldt het salaris nu al standaard in vacatures. Dat blijkt uit de nieuwste editie van Stand van Werven, het jaarlijkse onderzoek van de Academie voor Arbeidsmarktcommunicatie onder wervingsprofessionals. Volgens het onderzoek zet 61 procent van de organisaties het salaris al transparant [...] Het bericht Nederlandse werkgevers lopen vooruit op Wet Loontransparantie verscheen eerst...

Werkgevers in carnavalsprovincies moeten rekening houden met een flinke toename van het ziekteverzuim in de week na carnaval. Arbo Unie verwacht op basis van verzuimcijfers uit de afgelopen drie jaar een gemiddelde stijging van 37 procent in Limburg, Noord-Brabant en Zeeland. Dat meldt de arbodienstverlener. De sterkste toename wordt opnieuw verwacht in Noord-Brabant. Daar verdubbelde [...] Het bericht Arbo Unie voorziet piek in ziekmeldingen na carnaval verscheen eerst op Flexmarkt.

Vanaf 1 maart starten bijna 2,5 miljoen ondernemers weer met het doen van hun belastingaangifte. De Belastingdienst wijst ondernemers erop dat een goede voorbereiding helpt om de aangifte soepel te laten verlopen. Daarom is een speciale aangiftechecklist voor ondernemers beschikbaar gesteld. Een belangrijk eerste aandachtspunt in de checklist is het vaststellen of iemand ondernemer is [...] Het bericht Belastingdienst roept ondernemers op zich tijdig voor te bereiden op aangifte verscheen eerst...

De handhaving op schijnzelfstandigheid blijft ook in 2026 een belangrijk aandachtspunt voor werkgevers en opdrachtgevers. Hoewel de Belastingdienst opnieuw werkt met een zogenoemde ‘zachte landing’, is die minder vrijblijvend dan in 2025. Vakblad PW zette de belangrijkste vragen en antwoorden op een rij. Dit zijn de hoofdlijnen. 1. Wat betekent de verlengde ‘zachte landing’ in [...] Het bericht Werken met zzp’ers in 2026: dit moet je als opdrachtgever weten verscheen eerst op Flexmarkt.

Ajax, Olympia en Stichting Lezen en Schrijven zijn een landelijke campagne gestart om aandacht te vragen voor laaggeletterdheid onder werkenden en werkzoekenden. De campagne, met de naam Uitgelezen Kans, wil zichtbaar maken hoe groot de impact is van moeite met lezen, schrijven en rekenen, en benadrukt dat ondersteuning laagdrempelig beschikbaar is. In Nederland hebben ongeveer [...] Het bericht Ajax, Olympia en Stichting Lezen en Schrijven vragen aandacht voor laaggeletterdheid op de werkvloer...

Na een periode van afkoeling lijkt de Nederlandse arbeidsmarkt in het vierde kwartaal van 2025 tot rust te komen. Het aantal vacatures nam met 2 procent toe ten opzichte van het derde kwartaal. Die lichte opleving maskeert echter grote verschillen tussen sectoren: waar de krapte in onder meer onderwijs, zorg en specialistische beroepen aanhoudt, loopt [...] Het bericht Arbeidsmarkt stabiliseert, maar kloof tussen sectoren groeit verscheen eerst op Flexmarkt.

Het nieuwe coalitieakkoord ‘Aan de slag – Bouwen aan een beter Nederland (2026–2030)’ zet stevig in op een activerende arbeidsmarkt, meer duidelijkheid over arbeidsrelaties en het beter organiseren van arbeidsmigratie. Voor de flexmarkt en uitzendbranche bevat het akkoord geen revolutie, maar wel een duidelijke koerswijziging met concrete gevolgen voor de praktijk. In dit artikel zetten we [...] Het bericht Wat het coalitieakkoord 2026–2030 betekent voor de flexmarkt verscheen eerst...

Het nieuwe kabinet zet een duidelijke, maar gefaseerde koers uit voor nieuwe wetgeving rond zelfstandigen zonder personeel. In plaats van één allesomvattende wet wordt de hervorming van het zzp-dossier opgesplitst in meerdere stappen. Dat blijkt uit het regeerakkoord. Als eerste stap wil het kabinet een rechtsvermoeden van werknemerschap invoeren voor zzp’ers met een laag uurtarief. [...] Het bericht Nieuw kabinet kiest voor gefaseerde aanpak zzp-wetgeving verscheen eerst op Flexmarkt.

De spanning op de Nederlandse arbeidsmarkt is in het vierde kwartaal van 2025 verder afgenomen. Het aantal vacatures daalde, terwijl het aantal werklozen toenam. Tegelijkertijd bleef het aantal banen groeien. Dat blijkt uit de nieuwste cijfers van het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS). In het vierde kwartaal nam het aantal openstaande vacatures af met [...] Het bericht Arbeidsmarkt koelt verder af: minder vacatures, meer werklozen verscheen eerst op Flexmarkt.

In Nederland waren in 2024 ruim 2.300 uitzendbureaus actief. Samen waren zij goed voor ongeveer 407.000 uitzendbanen. Meer dan de helft van deze banen werd vervuld door uitzendkrachten die in het buitenland zijn geboren en nog geen acht jaar in Nederland wonen. Dat blijkt uit nieuwe cijfers van het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS). [...] Het bericht Helft uitzendwerk uitgevoerd door buitenlandse medewerkers verscheen eerst op Flexmarkt.