personeelsnet

Bijna de helft van de werknemers geeft aan al minstens twee jaar geen loonsverhoging te hebben gekregen. En toch zijn de meeste Nederlanders best tevreden met hun salaris, al mag er natuurlijk altijd wel wat bij.

Dat de arbeidsmarkt momenteel erg krap is, voelen werknemers heel goed aan. Ze tonen zich iets minder loyaal aan hun huidige werkgever. Ook kunnen meer werknemers zich voorstellen ergens anders te werken. Nieuw is, dat ook managers minder loyaal zijn geworden.

Bedrijven die meer dan gemiddeld mensen met een arbeidsbeperking aannemen, kunnen hiervoor een bonus krijgen op het uurloon van deze werknemers. De bonus is onderdeel van een overheidsplan om banen voor mensen met een arbeidsbeperking te realiseren.

Recruiters gebruiken software om de juiste kandidaten te vinden en cv’s van sollicitanten te selecteren. Maar de werving en selectie van personeel blijft verder toch echt mensenwerk, denkt 7 van de 8 Nederlanders. Ook 92 procent van de HR-professionals denkt dat software de mens niet kan vervangen om te bepalen of een kandidaat geschikt is.

Werkgevers moeten er rekening mee houden dat de klimaatverandering negatieve gevolgen heeft voor de productiviteit van werknemers. De hogere temperaturen zorgen voor werkgerelateerde hittestress. Daardoor gaan banen verloren en groeit de economie trager. In overleg zijn wellicht aanpassingen nodig, bijvoorbeeld over tropenroosters en beschermende arbomaatregelen.

Een accountmanager die een laptop laat vallen, de taxichauffeur die schade rijdt met de taxi of een bouwvakker die voor de zoveelste keer kapotte werkschoenen heeft. Op de werkvloer wordt soms schade veroorzaakt. Als dat één keer gebeurt, is dat meestal geen probleem. Ongelukken kunnen gebeuren. Als het vaak gebeurt, dan kan het een probleem worden. Als werkgever wilt u op enig moment weleens uw schade vergoed krijgen, maar dat is niet eenvoudig, legt advocaat Linda Jacobs hier uit....

Vanaf 2021 moet een zzp’er minimaal 16 euro per uur verdienen. Dit minimumtarief gaat gelden voor alle uren die een zzp’er aan een opdracht besteedt, zowel voor bedrijven als voor particulieren. Het tarief is exclusief directe kosten die een zzp’er voor een klus maakt. Kosten voor materiaal komen dus nog bovenop de 16 euro. In de tussentijd, wordt de handhaving van de huidige Wet DBA opnieuw uitgesteld.

De Tweede Kamer heeft vandaag met een overgrote meerderheid ingestemd met het wetsvoorstel temporisering verhoging van de AOW-leeftijd. De wetswijziging is nodig om de AOW-leeftijd de komende jaren minder snel te laten stijgen. 128 van de 150 Kamerleden hebben voor dit wetsvoorstel gestemd. Op korte termijn wordt het voorstel in de Eerste Kamer behandeld.

De afgelopen jaren daalde het aantal werkenden dat meer uren wil werken terwijl het aantal werkenden dat liever minder uren zou willen werken juist toenam. Bij de laatstgenoemden ging het om 7 procent in het eerste kwartaal van 2019. Dat meldt het CBS aan de hand van nieuwe cijfers.

Vakbond FNV heeft ingestemd met het pensioenakkoord, dat gesloten is met de werkgevers en het kabinet. Daarmee is de weg vrij om de hervormingen van het pensioenstelsel door te voeren.

Nederlandse jongeren vinden deze zomer de mogelijkheid om flexibele uren te werken het belangrijkste tijdens een vakantiebaan. Dat blijkt uit onderzoek onder 500 Nederlandse jongeren tussen de 15 en 27 jaar, uitgevoerd door recruitmentspecialist YoungCapital in mei 2019.

Ruim de helft van de Europese werknemers (56%) zou liever vier dagen per week werken als ze hiervoor konden kiezen. De overgrote meerderheid hiervan (78%) is echter niet bereid om salaris in te leveren en gaat liever voor een vierdaagse werkweek met langere werkdagen.

Na jaren van moeizame gesprekken, ligt er nu een plan van het kabinet, werkgevers, werknemers en enkele oppositiepartijen om het pensioenstelsel te hervormen. Mee- en tegenvallers bij de pensioenfondsen gaan we sneller terugzien in onze portemonnee. Omdat pensioenfondsen daardoor minder buffers hoeven aan te houden, worden pensioenkortingen op de korte termijn minder nodig. Verder stijgt de AOW-leeftijd minder snel en komt een mogelijkheid om eerder met pensioen te gaan voor mensen met een...

Nederlanders zitten gemiddeld bijna negen uur per dag. Lager opgeleiden zitten tijdens de werkweek gemiddeld bijna 8 uur per dag, terwijl hoger opgeleiden gemiddeld meer dan 10 uur zittend doorbrengen. Maar van veel zitten worden we te dik en eerder ziek, ook mensen die daarnaast veel sporten! Deze tips helpen om beter (en minder) te zitten op de werkplek.