flex

85 nieuwsberichten gevonden
Nederland start 2026 als Europees koploper in werkgelegenheidsgroei
1 dag
Nederland begint 2026 met de sterkste werkgelegenheidsverwachting van heel Europa. In het eerste kwartaal verwacht 36 procent van de werkgevers extra personeel aan te nemen. Dat blijkt uit de nieuwste ManpowerGroup Employment Outlook Survey (MEOS). Bouw en vastgoed schiet omhoog als meest wervende sector Werkgevers in alle sectoren verwachten groei, maar de verschillen tussen sectoren [...] Het bericht Nederland start 2026 als Europees koploper in werkgelegenheidsgroei verscheen eerst op...
Werkgevers willen lagere loonsverhogingen in nieuwe cao’s
1 dag
Werkgeversorganisaties AWVN, VNO-NCW en MKB-Nederland pleiten voor minder stevige loonsverhogingen in nieuwe cao’s dan in de afgelopen jaren. Volgens hen lopen de loonkosten zo hard op dat bedrijven te weinig financiële ruimte overhouden voor investeringen en innovatie. In plaats van brede, generieke loonstijgingen willen de werkgeversgroepen meer nadruk leggen op variabele beloning: hogere beloning wanneer [...] Het bericht Werkgevers willen lagere loonsverhogingen in nieuwe cao’s verscheen...
Flexibele inzet nieuwkomers kan IT-tekort verkleinen
1 dag
Flexnieuws.nl Flexibele inzet nieuwkomers kan IT-tekort verkleinen
Handhaving schijnzelfstandigheid: 800 bedrijfsbezoeken, arbeidsmarkteffect zichtbaar
1 dag
Flexnieuws.nl Handhaving schijnzelfstandigheid: 800 bedrijfsbezoeken, arbeidsmarkteffect zichtbaar
Stichting Eerlijk Werk start meldpunt voor benadeelde uitzendkrachten en onderzoekt mogelijke massaclaim
2 dagen
Stichting Eerlijk Werk opent vandaag een landelijk meldpunt voor (ex-)uitzendkrachten en gedetacheerden die denken dat zij in het verleden zijn benadeeld. De organisatie schat dat het mogelijk om meer dan één miljoen mensen gaat die te maken hebben gehad met structurele onderbetaling, te weinig vakantiedagen, slechte pensioenopbouw of het mislopen van een dertiende maand of [...] Het bericht Stichting Eerlijk Werk start meldpunt voor benadeelde uitzendkrachten en onderzoekt mogelijke massaclaim...
Met gematigd optimisme het nieuwe jaar in: Bring at Work blikt vooruit
2 dagen
Nu we weer op de drempel staan van een nieuw jaar, vroegen we enkele flexondernemers wat hun verwachtingen zijn voor 2026. Zijn ze optimistisch, of zien ze beren op de weg? En hoe kijken ze terug op het afgelopen jaar? Dit keer: Bring at Work. De divisie zorg en kinderopvang van uitzendbureau en zzp-bemiddelaar Bring at [...] Het bericht Met gematigd optimisme het nieuwe jaar in: Bring at Work blikt vooruit verscheen eerst op Flexmarkt.
Minder Europese arbeidsmigranten willen naar Nederland
2 dagen
Flexnieuws.nl Minder Europese arbeidsmigranten willen naar Nederland
Gerechtshof stelt bestuurders uitzendbureaus persoonlijk aansprakelijk voor achterstallig loon
3 dagen
Flexnieuws.nl Gerechtshof stelt bestuurders uitzendbureaus persoonlijk aansprakelijk voor achterstallig loon
Onrust onder detacheerders vanwege betalingsproblemen bij broker OneStopSourcing
3 dagen
Flexnieuws.nl Onrust onder detacheerders vanwege betalingsproblemen bij broker OneStopSourcing
Bestuurders uitzendbureaus persoonlijk aansprakelijk voor bijna €1 miljoen aan achterstallig loon
3 dagen
Het Gerechtshof Den Haag heeft de bestuurders van de uitzendbureaus Uitzendplan en Green Group persoonlijk en hoofdelijk aansprakelijk gesteld voor een totale schadelast van meer dan 1,1 miljoen euro. De bestuurders moeten nu persoonlijk de achterstallige lonen van honderden gedupeerde uitzendkrachten, ter hoogte van € 957.073, nabetalen. Daarbovenop komt een schadevergoeding aan de SNCU van [...] Het bericht Bestuurders uitzendbureaus persoonlijk aansprakelijk voor bijna €1 miljoen aan...
Werknemers kiezen massaal voor de overheid als favoriete werkgever in 2025
3 dagen
De Nederlandse beroepsbevolking kiest in 2025 opvallend vaker voor een baan bij de overheid. Dat blijkt uit de jaarlijkse ranglijst ‘Meest favoriete werkgevers’ van Intelligence Group. Waar vrijwel alle commerciële organisaties in de top 20 dalen, stijgen alle grote overheidswerkgevers juist in aantrekkelijkheid. Het Rijk blijft stevig op nummer één staan, gevolgd door Politie en [...] Het bericht Werknemers kiezen massaal voor de overheid als favoriete werkgever in 2025 verscheen eerst op...
Ronald Bruins: “Meer zekerheid? Of nog meer bureaucratie?”
3 dagen
Per 1 januari 2026 gaat het roer om in de uitzendbranche. De nieuwe cao voor uitzendkrachten moet zorgen voor een eerlijkere beloning. Dat is een nobele intentie waar niemand in de branche het mee oneens is. Maar als je de praktijk bekijkt, rijst de vraag: wat schieten we er eigenlijk mee op?  Tot nu toe was het simpel: [...] Het bericht Ronald Bruins: “Meer zekerheid? Of nog meer bureaucratie?” verscheen eerst op Flexmarkt.
Hoger pensioen compenseren in de nieuwe uitzend-cao: hoe gaat dat?
3 dagen
Flexnieuws.nl Hoger pensioen compenseren in de nieuwe uitzend-cao: hoe gaat dat?
Tienray geeft Sun-Power extra jaar om huisvesting arbeidsmigranten af te bouwen
4 dagen
Volgens berichtgeving van De Limburger krijgt uitzendbureau Sun-Power in Tienray aanvullend een jaar de tijd om de huisvesting aan de Nehobolaan af te bouwen. De vergunning voor het verblijf van arbeidsmigranten, maximaal 240 bewoners, liep op 1 oktober af. Normaal gesproken zou de gemeente Horst aan de Maas handhavend moeten optreden, maar om te voorkomen dat [...] Het bericht Tienray geeft Sun-Power extra jaar om huisvesting arbeidsmigranten af te bouwen verscheen eerst op Flexmarkt.
“AI is geen wondermiddel, maar wel een versneller”
4 dagen
Digitalisering is allang niet meer voorbehouden aan grote flexbedrijven. “Er is veel standaardsoftware beschikbaar,” zegt Hans Scheers van Experts in Flex. “Je hoeft niet groot te zijn om te digitaliseren. Maar je moet wel weten wat je doet. Zeker als je AI inzet.” Volgens Scheers is vooral aan de recruitmentkant nog veel te winnen. “Veel [...] Het bericht “AI is geen wondermiddel, maar wel een versneller” verscheen eerst op Flexmarkt.
Medicalhunt en Q4Care gaan samenwerken
4 dagen
Flexnieuws.nl Medicalhunt en Q4Care gaan samenwerken
Flexbranche in transitie: de negen belangrijkste veranderingen op een rij
4 dagen
De Nederlandse flexmarkt staat aan de vooravond van een grote hervorming. Per 1 januari 2026, 1 juli 2026 en 1 januari 2027 wijzigen de regels voor uitzendkrachten en andere flexwerkers ingrijpend. Met een nieuwe cao, aangescherpte contractregels en de komst van de Wet meer zekerheid flexwerkers verschuift het accent van flexibiliteit naar zekerheid en gelijkwaardigheid. [...] Het bericht Flexbranche in transitie: de negen belangrijkste veranderingen op een rij verscheen eerst op Flexmarkt.
EU-richtlijn over toereikende minimumlonen krijgt groen licht: dit verandert er voor werkgevers
5 dagen
De Europese richtlijn over toereikende minimumlonen moet ook in Nederland worden ingevoerd. Dat staat vast nadat het Europees Hof van Justitie op 11 november 2025 oordeelde dat de richtlijn grotendeels geldig blijft. Daarmee krijgt de Nederlandse wetgeving opnieuw een belangrijke update.Dat schrijft SalarisNet, dat de juridische gevolgen op een rij zette. De richtlijn is inmiddels [...] Het bericht EU-richtlijn over toereikende minimumlonen krijgt groen licht: dit verandert er voor werkgevers...
Wies van ’t Slot (365Werk): “Administratieve last cao is enorm”
5 dagen
Per 1 januari 2026 treedt de nieuwe cao voor uitzendkrachten in werking. Kern van de wijziging is gelijkwaardige beloning. “De intentie daarvan is goed en begrijpelijk, maar de uitvoering en handhaving laten te wensen over. Het is namelijk administratief zeer uitdagend”, zegt Wies van ’t Slot, directeur van 365werk. “En de vraag is: wat levert [...] Het bericht Wies van ’t Slot (365Werk): “Administratieve last cao is enorm” verscheen eerst op Flexmarkt.
Kostprijs 2026, tips & tricks
5 dagen
Flexnieuws.nl Kostprijs 2026, tips & tricks
Premies 2026
5 dagen
Flexnieuws.nl Premies 2026
Nieuwe cao, nieuwe regels: reserveringspercentages 2026
5 dagen
Flexnieuws.nl Nieuwe cao, nieuwe regels: reserveringspercentages 2026
Leonie Gorissen wordt Managing Director van Protime Duitsland
5 dagen
Flexnieuws.nl Leonie Gorissen wordt Managing Director van Protime Duitsland
Nederlandse DataChecker gaat wereldwijd onboardingtechnologie leveren aan The Adecco Group
6 dagen
Flexnieuws.nl Nederlandse DataChecker gaat wereldwijd onboardingtechnologie leveren aan The Adecco Group
Oproep Randstad topman Tiel aan politiek: “Koppel financiële begroting aan arbeidsbegroting”
1 week
Flexnieuws.nl Oproep Randstad topman Tiel aan politiek: “Koppel financiële begroting aan arbeidsbegroting”
Kabinet wil compensatieregeling transitievergoeding beperken tot kleine werkgevers
1 week
De ministerraad heeft ingestemd met het wetsvoorstel ‘Beperken van de compensatieregeling transitievergoeding bij ontslag wegens langdurige arbeidsongeschiktheid tot kleine werkgevers’. Minister Mariëlle Paul (Sociale Zaken en Werkgelegenheid) heeft het voorstel nu naar de Tweede Kamer gestuurd. Met het wetsvoorstel wordt geregeld dat alleen kleine werkgevers, onder voorwaarden, gecompenseerd worden voor de transitievergoeding die zij betalen [...] Het bericht Kabinet wil compensatieregeling...
Zzp’ers kijken somberder naar toekomst, ziet KVK
1 week
Ondernemers beoordelen hun bedrijfssituatie in 2025 met een gemiddeld rapportcijfer van 7,2. Dat is lager dan in 2024 (7,5) en komt weer uit op het niveau van 2021 en 2022. Vooral zzp’ers drukken het gemiddelde omlaag: zij geven hun situatie een 7,2, terwijl mkb’ers op een 7,5 uitkomen. De belangrijkste oorzaken die zelfstandigen noemen zijn [...] Het bericht Zzp’ers kijken somberder naar toekomst, ziet KVK verscheen eerst op Flexmarkt.
Nieuwe versie NEN 4400-2 vanaf 1 januari 2026 van kracht
1 week
Flexnieuws.nl Nieuwe versie NEN 4400-2 vanaf 1 januari 2026 van kracht
Uitzendbureau krijgt hoge boete voor inzet van 60 illegale werknemers tijdens Dutch Grand Prix
1 week
Een Rotterdams uitzendbureau heeft een boete van 427.500 euro gekregen voor het inzetten van 60 vreemdelingen zonder tewerkstellingsvergunning tijdens de Dutch Grand Prix in Zandvoort. De werknemers, voornamelijk afkomstig uit Colombia, werkten onder meer als afwasser, keukenhulp en in andere horecafuncties tijdens het evenement. Daarmee overtrad het uitzendbureau de Wet arbeid vreemdelingen (Wav). Ook het [...] Het bericht Uitzendbureau krijgt hoge boete voor inzet van 60 illegale werknemers...
Vergrijzing dwingt werkgevers tot een nieuwe manier van roosteren
1 week
De Nederlandse arbeidsmarkt vergrijst in hoog tempo. Inmiddels is meer dan één op de vier werknemers 55-plus, en dat aandeel blijft stijgen. Toch plannen veel organisaties nog steeds op basis van beschikbaarheid in plaats van belastbaarheid. Daardoor lopen teams sneller leeg dan vacatures kunnen worden ingevuld. Volgens Bastiaan Schoonhoven, COO van Dyflexis, vraagt dit om [...] Het bericht Vergrijzing dwingt werkgevers tot een nieuwe manier van roosteren verscheen eerst op Flexmarkt.

Pagina's

Abonneren op flex