flex

100 nieuwsberichten gevonden
SNCU ziet meer klachten over afgewezen ziekmeldingen van arbeidsmigranten
22 uur
De Stichting Naleving CAO voor Uitzendkrachten (SNCU) ontvangt dit jaar opnieuw veel meldingen over afgewezen ziekmeldingen van uitzendkrachten. Volgens de stichting gaat het daarbij regelmatig om arbeidsmigranten die tijdens ziekte terugkeren naar hun thuisland om daar te herstellen. Uitzendbureaus zouden daardoor vaker moeite hebben met de controle op ziekteverzuim, wat volgens de SNCU kan leiden [...] Het bericht SNCU ziet meer klachten over afgewezen ziekmeldingen van arbeidsmigranten...
Advocaat-generaal EU-Hof: ontslagbescherming valt buiten Europese Uitzendrichtlijn
1 dag
Is het uitzendbeding houdbaar onder Europees recht? Een advocaat-generaal bij het Hof van Justitie van de EU vindt van wel. Ontslagbescherming hoort volgens hem niet bij de arbeidsvoorwaarden waarvoor uitzendkrachten hetzelfde behandeld moeten worden als vast personeel van de inlener.
Jurriën Koops over vernieuwde strategie ABU: “Goed Werk is onze ambitie voor drie miljoen werkenden.”
1 dag
De flexbranche staat op een kantelpunt. Economische tegenwind, AI, krapte op de arbeidsmarkt en een stapeling van nieuwe wet- en regelgeving dwingen intermediairs om hun rol opnieuw te definiëren. In deze aflevering spreekt Wim Davidse met Jurriën Koops, directeur van…
SNCU ziet fors meer klachten over geweigerde ziekmeldingen van arbeidsmigranten
1 dag
Steeds meer arbeidsmigranten krijgen te maken met een uitzendbureau dat hun ziekmelding niet accepteert zodra zij in hun thuisland herstellen. De SNCU telt dit jaar al 92 klachten hierover, tegen 122 over heel vorig jaar.
Seesing Flex sluit nieuwe overeenkomst en verlengt samenwerking met Nunner Logistics
1 dag
Seesing Flex heeft een nieuwe samenwerking gesloten met Holland Pharma en de bestaande samenwerking met Nunner Logistics met twee jaar verlengd. Dat maakte de uitzendorganisatie, onderdeel van Flexfamily, bekend. Holland Pharma uit Borculo, onderdeel van Mosadex, kiest ervoor om voortaan met één hoofdaannemer te werken voor de invulling van tijdelijke functies. Seesing Flex treedt de [...] Het bericht Seesing Flex sluit nieuwe overeenkomst en verlengt samenwerking met Nunner Logistics verscheen...
Hof: verplicht kwartier eerder aanwezig op Schiphol is betaalde arbeidstijd
1 dag
Een uitzendkracht die verplicht een kwartier voor aanvang van zijn dienst aanwezig moet zijn, heeft recht op loon over die voorbereidingstijd. Dat heeft het Gerechtshof Amsterdam geoordeeld in een zaak tussen een bagage-afhandelaar op Schiphol en zijn voormalige uitzendbureau. Het hof bevestigt grotendeels de eerdere uitspraak van de kantonrechter, maar oordeelt daarnaast dat de werknemer [...] Het bericht Hof: verplicht kwartier eerder aanwezig op Schiphol is betaalde arbeidstijd verscheen...
Uitzendbureau starten? Dit moet je weten 
2 dagen
Een eigen uitzendbureau starten is voor veel ervaren intercedenten, recruiters en vestigingsmanagers een logische gedachte. Je kent de markt. Je hebt contact met inleners. Je weet hoe je kandidaten vindt, spreekt en plaatst. En ergens speelt misschien de vraag: waarom bouw ik deze omzet eigenlijk nog voor iemand anders op? Niels Keizer, managing director van One People Services, [...] Het bericht Uitzendbureau starten? Dit moet je weten  verscheen eerst op Flexmarkt.
Gerechtshof bevestigt uitspraak: uitzendbureau moet alsnog kwartier voorbereidingstijd Schiphol-medewerker uitbetalen
2 dagen
Moet een uitzendkracht betaald krijgen voor het kwartier dat hij verplicht eerder aanwezig moet zijn? En wat als die verplichting niet in de arbeidsovereenkomst staat, maar alleen in een interne memo van de opdrachtgever? Het Gerechtshof Amsterdam behandelde de zaak in hoger beroep.
Forse groei aantal aanmeldingen voor SNA-keurmerk
2 dagen
Naderende invoering van Wtta zorgt voor forse groei aantal aanmeldingen. Aantal daadwerkelijk gecertificeerde ondernemingen stijgt licht.
Kabinet wil werkgevers meer zekerheid geven bij re-integratie van zieke werknemers
2 dagen
Werkgevers moeten meer zekerheid krijgen over hun re-integratieverplichtingen bij langdurig zieke werknemers. De ministerraad heeft ingestemd met een wetsvoorstel van de ministers Thierry Aartsen (Werk en Participatie) en Hans Vijlbrief (Sociale Zaken en Werkgelegenheid) waarmee het advies van de bedrijfsarts leidend wordt bij de beoordeling door UWV na twee jaar ziekte. Het wetsvoorstel wordt nu [...] Het bericht Kabinet wil werkgevers meer zekerheid geven bij re-integratie van zieke...
Rechter schorst concurrentiebeding: adviseur mag toch overstappen naar concurrerend uitzendbureau
3 dagen
Het kabinet werkt aan een versoepeling van het concurrentiebeding. Zo ver is het nog niet, maar ook nu is zo'n beding niet onaantastbaar. Dat blijkt uit een recente uitspraak van de kantonrechter. Een uitzendbureau kon niet voorkomen dat een adviseur overstapte naar een concurrent om daar vestigingsmanager te worden.
Dit zijn de 30 organisaties met de meeste online vacatures in 2025
5 dagen
Van supermarkten en bouwers tot hotels en kinderdagverblijven: de lijst van grootste vacatureplaatsers laat zien waar de personeelsvraag het hoogst is. Dit is de top-30 op basis van een analyse van 1,8 miljoen vacatures
Nieuwe Talentstrategie van kabinet richt zich op strategische sectoren en afbouw laagproductieve arbeidsmigratie
5 dagen
Het kabinet heeft haar Talentstrategie gepresenteerd, een breed pakket aan maatregelen dat Nederland moet klaarstomen voor de toekomst door mensen gericht op te leiden, aan te trekken en te behouden voor de sectoren die het meest bepalend zijn voor de welvaart van later.
Defensie voor het eerst grootste vacatureplaatser van Nederland
5 dagen
Het Ministerie van Defensie was in 2025 voor het eerst de grootste vacatureplaatser van Nederland. Volgens een analyse van Intelligence Group plaatste Defensie ruim 13.000 vacatures en passeerde daarmee Albert Heijn, dat jarenlang de ranglijst aanvoerde. Volgens Intelligence Group hangt die ontwikkeling samen met de geopolitieke ontwikkelingen en de uitbreiding van de Nederlandse krijgsmacht. De [...] Het bericht Defensie voor het eerst grootste vacatureplaatser van Nederland verscheen eerst op...
Indeed: twee derde werkgevers zet komende jaren vaker flexibel personeel in
6 dagen
Werkgevers verwachten de komende jaren meer gebruik te maken van flexibel personeel. AI versnelt die ontwikkeling, blijkt uit onderzoek van Indeed. De verwachting is dat uiteindelijk minimaal een kwart van alle werkzaamheden door flexkrachten wordt uitgevoerd.
Minder dan één op de vijf Nederlandse werknemers heeft veel vertrouwen in toekomst eigen baan
6 dagen
Minder dan één op de vijf werkenden in Nederland heeft veel vertrouwen in de toekomst van de eigen baan. Dat blijkt uit People at Work 2026, het jaarlijkse internationale onderzoek van ADP Research. Met 19 procent blijft Nederland onder het wereldwijde gemiddelde van 22 procent. Volgens ADP kunnen technologische ontwikkelingen, veranderende functie-eisen en de groeiende [...] Het bericht Minder dan één op de vijf Nederlandse werknemers heeft veel vertrouwen in toekomst eigen baan verscheen...
Flexbranche wacht uitdagende tweede helft van 2026 na wisselvallig eerste half jaar
6 dagen
De ABU Marktmonitor heeft nu zes perioden gerapporteerd, dus twee kwartalen. Begin juli kwamen er nog stevige cijfer-correcties van het CBS en de wereld is sowieso enorm turbulent, ver weg én dichtbij. Tijd voor een eerste blik op de flexbranche in de eerste helft van het jaar.
FNV na instemming Eerste Kamer: ‘Belangrijke stap naar meer zekerheid voor flexwerkers’
6 dagen
De FNV spreekt van een belangrijke stap in de aanpak van onzeker werk nu ook de Eerste Kamer heeft ingestemd met de Wet meer zekerheid flexwerkers. Volgens de vakbond versterkt de wet de positie van flexwerkers, maar is aanvullende wetgeving nodig om onzeker werk verder terug te dringen. De wet is onderdeel van het bredere [...] Het bericht FNV na instemming Eerste Kamer: ‘Belangrijke stap naar meer zekerheid voor flexwerkers’ verscheen eerst op Flexmarkt.
Van verplichte training naar eigen regie: zo maak je leren leuk en effectief
1 week
Verplichte trainingen leveren niet altijd gemotiveerde medewerkers of blijvende ontwikkeling op. Volgens artra ontstaat echte groei pas wanneer mensen zelf de regie krijgen over hun leerpad. Hoe stimuleer je een leercultuur waarin medewerkers wél graag blijven leren?
ABU marktmonitor: aantal uren weer flink in de min, omzet stijgt
1 week
Het aantal uren daalde in periode 6 met 6% stevig. De omzet nam toe met 2%. Dat blijkt uit de meest recente cijfers van de ABU Marktmonitor.
Peter Loef: “Van regels naar resultaten”
1 week
“De kracht van scenariodenken en monitoring” Column: Peter Loef “Soms heb ik het gevoel dat ik op het gebied van arbeidsmigratie iedere week weer een nieuwe internetconsultatie, beleidsbrief of wetswijziging lees. De ene week verdiep ik mij in de zorgplicht, daarna in de voorstellen voor passende huurcontracten voor arbeidsmigranten en vervolgens in het nieuws over [...] Het bericht Peter Loef: “Van regels naar resultaten” verscheen eerst op Flexmarkt.
Rabobank: AI gaat vooral in IT en zakelijke dienstverlening mensen vervangen
1 week
AI heeft de komende jaren vooral impact op banen in de IT en zakelijke dienstverlening. Volgens onderzoek van Rabobank gaat het niet alleen om administratieve en ondersteunende taken, maar ook om beroepen in het hogere segment.
Ook senaat stemt in met wet meer zekerheid flexwerkers
1 week
De Eerste Kamer heeft zoals verwacht ingestemd met een wetsvoorstel dat flexwerkers meer zekerheid moet bieden over onder meer hun inkomen en werktijden. Een ruime meerderheid in de senaat stemde in, waardoor de wet in 2028 kan ingaan. Tijdelijke contracten zijn dan in principe alleen nog toegestaan voor flexibel werk. Het nulurencontract verdwijnt. “Werk moet [...] Het bericht Ook senaat stemt in met wet meer zekerheid flexwerkers verscheen eerst op Flexmarkt.
Eerste Kamer stemt in met wet meer zekerheid flexwerkers
1 week
De wet meer zekerheid flexwerkers definitief een feit en gaat 1 januari 2028 in. Een deel wordt al eerder van kracht.
Oproep: Hoe denk je als flexondernemer over de WTTA?
1 week
Per 1 januari verandert de Wet toelating terbeschikkingstelling van arbeidskrachten (WTTA) de spelregels voor flexondernemers. Deze nieuwe wet moet zorgen voor meer transparantie en kwaliteit binnen de flexbranche, maar wat betekent dat in de praktijk voor flexondernemers? Flexmarkt en Payingit onderzoeken hoe de sector tegen de WTTA aankijkt. Is de wet volgens jou noodzakelijk? Ben [...] Het bericht Oproep: Hoe denk je als flexondernemer over de WTTA? verscheen eerst op Flexmarkt.
Aantal uitzenduren daalt opnieuw, omzet blijft licht groeien
1 week
Het aantal uitzenduren is in periode 6 van 2026 met 6 procent gedaald ten opzichte van dezelfde periode een jaar eerder. De omzet van uitzendondernemingen steeg in dezelfde periode met 2 procent. Dat blijkt uit de nieuwste ABU-Marktmonitor, die de ontwikkelingen in de uitzendbranche volgt. De cijfers hebben betrekking op de periode van 18 mei [...] Het bericht Aantal uitzenduren daalt opnieuw, omzet blijft licht groeien verscheen eerst op Flexmarkt.
Langdurige zorg worstelt met personeelstekorten en afname van externe inhuur
1 week
De langdurige zorg staat voor grote uitdagingen door een veranderende zorgvraag en de afname van de inzet van personeel dat niet in loondienst werkt. Dat blijkt uit de Benchmark Langdurige Zorg van accountants- en adviesorganisatie BDO. Volgens de onderzoekers heeft wetgeving om schijnzelfstandigheid tegen te gaan geleid tot minder externe inhuur, maar vooralsnog slechts beperkt [...] Het bericht Langdurige zorg worstelt met personeelstekorten en afname van externe inhuur verscheen eerst op...
Aanbestedingsmarkt: publieke inkoop flexibele arbeid verdubbeld in 2025
1 week
De aanbestedingsmarkt voor externe inhuur laat een koerswijziging zien. De inkoop van uitzenddiensten bleef vorig jaar stabiel, maar die van detachering, broker- en MSP-diensten is flink gegroeid. Dat concludeert Rémon van Buuren op basis van een analyse van de cijfers over 2025 uit de PIFA-monitor.
‘Uitzendverbod vleessector ondermijnt de Wtta’
1 week
Vanaf medio 2028 is het verboden om met uitzendkrachten in de vleessector te werken. Hoewel eerder aangekondigd, valt het besluit uitzenders rauw op het dak. Zeker nu het toelatingsstelsel er komt, vraagt de flexbranche zich af waarom een uitzendverbod nodig is. ‘Als de Wtta echt het ei van Columbus is, waarom dan nu alvast een verbod?’
Bouwprofessionals blijven bezorgd over personeelstekort en verlies van vakkennis
1 week
Het personeelstekort blijft een belangrijke zorg in de bouwsector. Uit de Boels Rental Bouwindex blijkt dat 57 procent van de ondervraagde bouwprofessionals aangeeft dat hun organisatie met een tekort aan personeel kampt. Bijna een derde (31 procent) noemt dit zelfs de grootste uitdaging voor het bedrijf. Daarnaast verwacht 77 procent van de respondenten dat door [...] Het bericht Bouwprofessionals blijven bezorgd over personeelstekort en verlies van vakkennis verscheen eerst op Flexmarkt.

Pagina's

Abonneren op flex