flexnieuws

1597 nieuwsberichten gevonden
Investeer in mensen voor de toekomst van arbeid
1 dag
Investeer in mensen voor de toekomst van arbeid Aart van der Gaag Column door Aart van der Gaag, commissaris van het project Op naar de 100.000 banen Zo’n dikke drie jaar geleden kwamen Hans Kamps, Fred van Haasteren, Aart van der Gaag (alledrie hun sporen nagelaten in de uitzendwereld) en de mannen van De Argumentenfabriek, Frank Kalshoven en Kees Kraaijeveld, bij elkaar. Aanleiding was een artikel over veranderingen op het gebied van contracten, sociale zekerheid en transities op de...
Kabinet snel aan de slag met aanbevelingen Roemer
2 dagen
De risico’s op besmetting van arbeidsmigranten met het coronavirus vormen een acuut probleem. Het kabinet pakt de implementatie van de aanbevelingen van het Aanjaagteam bescherming arbeidsmigranten die gericht zijn op de korte termijn daarom met urgentie op. Het aanjaagteam, onder leiding van Emile Roemer, komt op een later moment met aanvullende aanbevelingen voor de langere termijn die zijn gericht op de structurele problematiek. Dat schrijft coördinerend minister Koolmees van Sociale Zaken...
Certificering loont door risicobeperking én commerciële kansen
2 dagen
Werkgevers: certificering loont door risicobeperking én commerciële kansen Stichting Examens Uitzendbranche (SEU) heeft onderzoek laten doen naar de behoefte en motieven rondom externe certificering binnen de flexbranche. Aan het onderzoek werkten bijna 200 werkgevers en werknemers uit de branche mee. Vlak voor de start van de coronacrisis waren de resultaten bekend. Hoogste tijd om deze te delen. Waarom kiezen werkgevers en werknemers voor externe certificering? Werkgevers: beter advies,...
Kans op werk begint met aandacht, waarna elke stap telt
2 dagen
Chantal Huinder Kans op werk begint met aandacht, waarna elke stap telt. Interview met Chantal Huinder, manager Duurzame Inzetbaarheid bij DOORZAAM Veel uitzendkrachten zijn door de coronacrisis hun werk kwijt of hebben omscholing nodig naar een ander vak of zelfs een andere sector. Dat is stressvol. Ben ik op langere termijn nog wel inzetbaar? Die vraag is door deze crisis opeens echt een issue geworden. Duurzame inzetbaarheid is nu geen trendy of vaag begrip meer, maar werkelijkheid. Wat...
Horizon Holding BV neemt McDo-It BV over
3 dagen
Horizon Holding BV heeft branchegenoot McDo-It BV met ingang van 1 juli 2020 overgenomen. Met de combinatie van de uitzendlabels van Horizon Holding (HMS – Horizon Meat Services, Flexcraft Group, All-in Flex en Allround Flexworkers) en McDo-It versterkt Horizon Holding zijn positie in de uitzendbranche. Beide organisaties zijn gespecialiseerd in arbeidsbemiddeling van kandidaten uit Midden- en Oost-Europa. Ze bemiddelen uitzendkrachten in de productie, food, techniek, transport en...
Onderhandelingsresultaat CAO Bouw en Infra 2020
3 dagen
| Download CAO Bouw en Infra» | 2 juli 2020 CAO Bouw Download Onderhandelingsresultaat CAO Bouw & Infra 2020 > Onderhandelingsresultaat CAO Bouw en Infra 2020 (29-06-20) Looptijd De looptijd van de CAO is 12 maanden, 1 januari 2020 tot en met 31 december 2020. Loonsverhogingen – 2,00% loonsverhoging per 1 december 2020 (periode 13) – € 350,- eenmalige bruto uitkering per 1 december 2020 (periode 13). Bron: FNV, 30 juni 2020
Flexfamily neemt minderheidsbelang in MAQQIE
4 dagen
Flexfamily neemt een minderheidsbelang in werkplatform MAQQIE. Naast groeikapitaal verzekert MAQQIE zich van langdurige uitzendervaring en -kennis en het commercieel netwerk in Oost-Nederland door het toetreden van Flexfamily. Ondertekening samenwerking met links de vertegenwoordigers van MAQQIE en rechts die namens Flexfamily (foto: Sjors Massar) “Zoals ook de afgelopen maanden hebben laten zien gedurende de corona-crisis, is digitaal werken noodzakelijk. Tegelijkertijd winnen platformen...
Platform Zzp-dienstverleners wordt I-ZO Nederland
4 dagen
I-ZO Nederland: Vereniging van intermediairs voor zelfstandige ondernemers krijgt nieuwe naam. Deze week verandert het Platform Zzp-dienstverleners haar naam in I-ZO Nederland, in een periode dat het belang van goede vertegenwoordiging van branchepartijen in Den Haag groter is dan ooit. I-ZO Nederland staat voor Intermediairs voor Zelfstandig Ondernemers Nederland. Over de naamswijziging zegt voorzitter Josien van Breda: “We waren op zoek naar een naam die echt de lading dekt en waren niet...
Imen Laroussi wordt Marketing Communication Director bij EIFFEL
5 dagen
Imen Laroussi Imen Laroussi volgt Hans Cloosterman op als Marketing Communication Director bij EIFFEL Na de recente versterking van het managementteam heeft EIFFEL opnieuw een nieuwe gezichtsbepaler aangetrokken. Imen Laroussi volgt per 1 september 2020 Hans Cloosterman op als Marketing Communication Director en zal in die rol een stevige impuls geven aan het merk EIFFEL. Imen is een ervaren communicatiedeskundige uit de Leisure en Financial branche; ze vervulde de functie van Hoofd...
Platform Toekomst van Arbeid inspireert om de arbeidsmarkt te hervormen
5 dagen
Platform de Toekomst van Arbeid geeft een boost aan hervormingen van werken, leren en sociale zekerheid Een toename van de economische groei en werkgelegenheid. Hogere welvaart én een toekomstbestendige arbeidsmarkt. Met dit vooruitzicht presenteert het Platform de Toekomst van Arbeid (PTA) vandaag een reeks aanbevelingen over werken, leren en verzekeren in de toekomst. De voorstellen zijn concreet, doorgerekend en kunnen rekenen op maatschappelijk draagvlak. Ze bieden inspiratie aan de...
CAO voor Uitzendkrachten en budget duurzame inzetbaarheid
5 dagen
Linda Bol, Inspecteur Bureau Cicero CAO voor Uitzendkrachten: hoe ga je om met geld voor duurzame inzetbaarheid? Door Linda Bol, Inspecteur Bureau Cicero CAO voor Uitzendkrachten ABU CAO voor Uitzendkrachten NBBU Linda is werkzaam als inspecteur van Bureau Cicero, een inspectie-instelling die onder meer controles uitvoert voor het keurmerk van de Stichting Normering Arbeid. Voordat Linda als inspecteur aan de slag ging, was zij werkzaam als financieel manager van een uitzendbureau, waar zij...
Tegemoetkoming Vaste Lasten (TVL) in plaats van TOGS
6 dagen
Bekijk de uitleg voor het aanvragen van TVL in de video op RVO.nl Tegemoetkoming Vaste Lasten (TVL) Ondernemingen in de meest getroffen sectoren worden ondersteund in de bekostiging van hun vaste lasten. De TVL komt in plaats van de TOGS en compenseert maximaal 50% van de vaste lasten. De subsidie is minimaal € 1.000 en maximaal € 50.000. De regeling loopt van 1 juni tot 1 oktober 2020. Aanvragen kunnen worden gedaan van 30 juni 2020 tot en met 31 oktober 2020. Doelgroep De doelgroep is...
Activerende arbeidsmarkt noodzakelijker dan ooit
6 dagen
Met het statement Iedereen aan de slag, aan de slag voor iedereen roepen ABU, Cedris, NRTO en OVAL – verenigd in de alliantie Samen werken voor werk – de politiek op snel gerichte maatregelen te nemen om een ‘coronabestand’ met werkzoekenden te voorkomen. De alliantie pleit er daarom voor om haast te maken met de invoer van een ontwikkelrekening voor iedereen, een activerend inkomensbeleid, harmonisatie van arbeidsmarktinstrumenten, recht op begeleiding naar werk en een beter zicht...
Help flexkrachten om TOFA te berekenen
1 week
Werkgevers kunnen de TOFA voor flexkrachten berekenen Het gaat om de Tijdelijke Overbruggingsregeling voor Flexibele Arbeidskrachten (TOFA) Sinds 22 juni kunnen werknemers die een belangrijk deel van hun inkomen zijn kwijtgeraakt, in aanmerking komen voor de TOFA. Deze regeling geldt ook voor uitzendkrachten! de TOFA geeft recht op een uitkering van in totaal € 1650,- bruto. Een werknemer komt in aanmerking als hij voldoet aan de volgende randvoorwaarden: De werknemer was op 1 april 2020...
NOW 2.0: een samenvatting
1 week
Marcel Reijmers NOW 2.0: een samenvatting 22 juni heeft minister Koolmees een Kamerbrief gestuurd en de tekst van de Tweede tijdelijke noodmaatregel overbrugging voor behoud van werkgelegenheid gepubliceerd. Deze regeling borduurt verder op de NOW 1.0, maar er zijn wel wat wijzigingen. Marcel Reijmers van FlexKnowledge zet ze voor je op een rijtje. Hoofdlijnen • Om de regeling uitvoerbaar te houden, zijn er geen branche specifieke uitwerkingen bedacht. Ook is er geen rekening meer gehouden met...
Vooral faillissementen in de bouw
1 week
In week 25 (15 tot en met 21 juni) zijn 84 bedrijven en instellingen (incl. eenmanszaken) failliet verklaard, meldt het CBS. Dat zijn er 24 meer dan in week 24. In de eerste 25 weken van 2020 gingen er 1.871 bedrijven en instellingen failliet, 69 meer dan in dezelfde periode van 2019. In week 25 zijn 72 bedrijven en instellingen (excl. eenmanszaken) failliet verklaard, 18 meer dan in week 24. Daarnaast zijn er 12 eenmanszaken failliet verklaard, 6 meer dan een week eerder. Meeste...
PayOK keurmerk draagt bij aan juiste verloning arbeidsmigranten
1 week
PayOK keurmerk draagt bij aan juiste verloning arbeidsmigranten Ger Jaarsma, voorzitter PayOK keurmerk Interview met Ger Jaarsma, voorzitter van het PayOK keurmerk Stichting PayOK biedt een keurmerk dat controleert op de juiste betaling van uitzendkrachten in de hele inhuurketen. PayOK heeft deze week een brief geschreven aan het Aanjaagteam bescherming arbeidsmigranten. “Wij willen onze ervaringen met de controles in sectoren waar veel arbeidsmigranten werken delen.” PayOK wordt niet...
Vacaturevolume neemt weer toe
1 week
Het vacaturevolume in onder meer Nederland en Duitsland neemt toe. Dat blijkt uit de vacature-index van Textkernel. Nederland zit op 76% van het vacaturevolume van begin januari. Duitsland zit zelfs op 93%, waar het Verenigd Koninkrijk met 31% nog achterblijft. Hoe is de index in de landen die Textkernel volgt? In de vacature-index bevinden Duitsland en Canada zich weer boven 90% van het oorspronkelijke volume. Ze worden op de voet gevolgd door Oostenrijk (85%) en Nederland (76%). Het...
AVG en het verstrekken van persoonsgegevens
1 week
Gerrit van Rooij Column onder redactie van Gerrit van Rooij Functionaris Persoonsgegevens (FG) van HelloFlex group In mijn rol als Functionaris Persoonsgegevens krijg ik regelmatig vragen over de AVG (Algemene Verordening Gegevensbescherming). Meestal zijn deze vrij simpel te beantwoorden, maar ik krijg ook vragen waar ik wat langer over moet nadenken. De AVG geeft niet altijd eenduidige en evidente antwoorden. Soms is het handig met iemand te sparren over het juiste antwoord. Dit bracht mij op...
Tweede Kamer bespreekt uitkomsten uitzendonderzoeken
1 week
Woensdagmiddag 24 juni staan in de Tweede Kamer de uitkomsten van drie onderzoeken naar uitzenden op de agenda van de Commissie voor Sociale Zaken en Werkgelegenheid. Het gaat om de volgende rapporten: De positie van uitzendwerknemers Driehoeksrelaties, de relatie met de Wet Allocatie Arbeidskrachten door Intermediairs (Waadi) en de Wet Flexibiliteit en Zekerheid (Wfz) Bron: Tweede Kamer, 24 juni 2020
PayOK reageert op rapport Aanjaagteam bescherming arbeidsmigranten
1 week
Stichting PayOK reageert in een brief op het rapport van het Aanjaagteam bescherming arbeidsmigranten, dat onder leiding staat van Emile Roemer. Het rapport van het Aanjaagteam werd op uitnodiging van minister Koolmees van Sociale Zaken en Werkgelegenheid geschreven. Stichting PayOK biedt een keurmerk dat toeziet op de juiste cao-beloning van uitzendkrachten, waaronder arbeidsmigranten die als uitzendkracht in ons land werken. Ook de juiste afdracht van pensioenpremie, de transitievergoeding en...
Onderhandelingsresultaat CAO Michelin 2020-2022
1 week
| Download CAO Michelin » | 23 juni 2020 Naam CAO Michelin Download Onderhandelingsresultaat CAO Michelin 2020-2022 > Onderhandelingsresultaat CAO Michelin 2020-2022 (08-06-20) Looptijd Looptijd: van 1 april 2020 tot en met 31 maart 2022 (24 maanden). Loonmutaties – 1,50% loonsverhoging per 1 augustus 2020 – 1,50% loonsverhoging per 1 augustus 2021 over FB, IB enPT vast én 0,25% van de loonsom zal worden gebruikt om verhogingen van de IB te realiseren. D.w.z. een trede verhoging...
FNV en CNV sommeren Temper om personeel in dienst te nemen
1 week
De vakbonden FNV en CNV hebben berekend dat het platform Temper jaarlijks zo’n 18 miljoen aan premies en belastingen omzeild. ‘Het platform bemiddelt zelfstandigen in de horeca, logistiek en schoonmaak , terwijl het in feite een uitzendbureau is.’ De vakbonden stellen dat niet alleen de maatschappij miljoenen misloopt, ook de mensen die via Temper werken lopen inkomsten mis. FNV en CNV eisen in een vandaag aangeboden sommatie onder meer dat de werkers door Temper in dienst worden...
Flexfactory wijzigt naam in Flexfamily
1 week
Flexfactory wijzigt haar naam in Flexfamily. De merknaam Flexfactory wordt in het vervolg gebruikt als zelfstandige merknaam in de markt. Als onderdeel van de groeistrategie heeft Flexfactory de volgende stap gezet om meer ruimte in haar portfolio te creëren door te kiezen voor een nieuwe groepsnaam; Flexfamily. “Wij zijn immers een groeiende familie van flexspecialisten werkzaam in en vanuit Oost-Nederland”, aldus Clemens van Lent. Flexfactory gaat nu als zelfstandig label verder...
Akkoord CAO DHL Parcel 2020-2022
2 weken
| Download CAO DHL Parcel » | 21 juni 2020 Naam CAO DHL Parcel Download Akkoord CAO DHL Parcel 2020-2022 > nog niet beschikbaar Looptijd Looptijd: 1 januari 2020 tot en met 31 december 2022 Loonmutaties – 3,50% loonsverhoging per 1 juli 2020 – 3,00% loonsverhoging per 1 mei 2021 – 3,00% loonsverhoging per 1 mei 2022 – € 350,- éénmalige uitkering in juli 2020 Het maximum van de loonschalen rijdend wordt verhoogd: – Per 1/4/2021 met 3% – Per 1/4/2022 met 3...
Randstad maakt geen gebruik van NOW 2.0
2 weken
Randstad doet geen beroep op de tweede ronde van het steunpakket van de overheid. Daarvoor zou Randstad opnieuw moeten voldoen aan de eis van minstens 20% omzetverlies. Van de 18.500 doorbetaalde flexwerkers hebben er intussen 8000 een andere baan. Dat meldt Rik Winkel in het FD. In de afgelopen maanden heeft Randstad circa 18.500 flexwerkers kunnen doorbetalen dankzij de NOW-regeling. Voor zo’n 8.000 van hen is ander werk gevonden bij andere opdrachtgevers of bij dochterondernemingen van...
Werkloosheid in mei minder hard gestegen dan in april
2 weken
Het aantal mensen met betaald werk is in mei 2020 verder afgenomen met 24 duizend. Deze daling is minder groot dan in april (-160 duizend). Vanaf maart is het aantal werkenden met 201 duizend gedaald tot 8,9 miljoen. Het aantal werklozen groeide in dezelfde periode met 56 duizend naar 330 duizend, oftewel 3,6 procent van de beroepsbevolking. Dat meldt het CBS op basis van nieuwe arbeidsmarktcijfers. UWV registreerde eind mei 301 duizend lopende WW-uitkeringen, een toename van 9 duizend ten...
Veel kans op werk voor medewerkers klantenservice
2 weken
De werkgelegenheid in de klantenservicebranche neemt volgens Olympia ongekend hard toe. Op korte termijn zijn al ruim 1.800 flexkrachten nodig voor verschillende opdrachten die voortkomen uit de corona crisis. Hierdoor kunnen veel mensen aan nieuw werk worden geholpen. Grote verschuiving van werkgelegenheid in de klantenservicebranche Olympia ziet binnen de klantservicebranche forse verschuivingen in de werkgelegenheid. De centrale overheid en gemeentes hebben te maken met een tsunami van...
Geen werk in de horeca? Ik zie genoeg andere kansen
2 weken
Geen werk in de horeca? Ik zie genoeg andere kansen Trieneke Smink-Bos Interview met Trieneke Smink-Bos, die na vier jaar stopt als uitzender in de horeca. Ze heeft de hotelschool gedaan, beschikt over een koksdiploma en ruime ervaring in de horeca. Wie met haar aan tafel zit, weet: zij kent het vak door en door, inclusief alle terminologie. Ondernemend Sinds 2016 runde zij met veel succes haar eigen uitzendonderneming SEE People in Leeuwarden en omgeving. “Het liep tot dit vroege voorjaar...
Vacatures met thuiswerk stijgen in populariteit
2 weken
De overgrote meerderheid van de Nederlanders verwacht blijvende impact op hoe en waar we werken als gevolg van de coronapandemie. Dat blijkt uit onderzoek van vacaturesite Indeed onder 986 Nederlandse werkenden en werkzoekenden. Daarnaast hebben thuiswerkvacatures een vlucht genomen. Voor de meerderheid van de Nederlanders heeft de pandemie in enige vorm invloed gehad op het werk. De overgrote meerderheid van de ondervraagden verwacht in bepaalde mate blijvende veranderingen als het gaat om...

Pagina's

Abonneren op flexnieuws