flex

Arbeidskrapte: veel organisaties hebben er al last van. Meer dan de helft van de werkgevers verwacht last te krijgen van personeelstekorten. Dit blijkt uit cijfers van onderzoeksorganisatie TNO. Een kwart van de werkgevers heeft al last van gebrek aan personeel, nog eens een kwart verwacht daar binnen nu en twee jaar last van te krijgen. [...] Het bericht Meer dan helft werkgevers verwacht personeelstekort verscheen eerst op Flexmarkt.

Sinds het wetsvoorstel Wet Toelating Terbeschikkingstelling van Arbeidskrachten (Wtta) in oktober 2023 aan de Tweede Kamer werd aangeboden, is de invoering nu voor een tweede keer uitgesteld.  Patrick Tom, algemeen directeur bij Bureau Cicero geeft een analyse van de nieuwe tijdslijnen, de uitdagingen en kansen die deze wet met zich meebrengt.  Onlangs heeft het ministerie [...] Het bericht Wtta: de kansen en uitdagingen verscheen eerst op Flexmarkt.

Flexnieuws.nl Exchange Workforce neemt Laudam Detachering Nederland en België over

Flexnieuws.nl Optimale datamigratie bij Timing door samenwerking met RecruitNow (zvoove)

Maar liefst 76 procent van Nederlandse CEO’s geeft geen prioriteit aan dagelijkse kantoorbezoeken voor medewerkers en 75 procent wil nooit meer terug naar een vijfdaagse kantoorwerkweek. Heeft hybride werken dan zo veel opgeleverd? International Workplace Group heeft een onderzoek uitgevoerd onder meer dan 500 C-level leidinggevenden in Nederland. Hiervan heeft 87 procent hybride werken ingevoerd, [...] Het bericht 75 procent Nederlandse CEO’s wil nooit meer terug naar vijfdaagse...

In het digimagazine van november 2024, met als thema Opleiding & Ontwikkeling, richten we ons op duurzame inzetbaarheid in de flexbranche. Wat kun je als werkgever of intermediair doen om flexwerkers te ondersteunen in hun professionele groei? Hoe gaan we om met bias in het recruitmentproces? En welke inzichten zijn er gedeeld tijdens het Flexforward [...] Het bericht Flexmarkt digimagazine november 2024 nu te lezen verscheen eerst op Flexmarkt.

Laudam Detachering Nederland en België zal zich per 1 november 2024 aansluiten bij Exchange Workforce, onderdeel van de Exchange Group en actief in de uitzend- en flexbranche. De fusie is onderdeel van de groeistrategie van Exchange Group, ondersteund door investeringsmaatschappij Solsbury Ventures. De samenwerking biedt Exchange Workforce een breder scala aan diensten, waarmee het kan [...] Het bericht Exchange Workforce en Laudam Detachering Nederland en België gaan samen voor versterken...

Meer dan de helft van de jongvolwassenen ervaart stress op het werk door maatschappelijke thema’s, zoals diversiteit en inclusie. Toch blijkt een sterke morele visie cruciaal voor het behouden van de jongere generatie werknemers, blijkt uit onderzoek. Jongvolwassenen (tot 34 jaar) hebben moeite om maatschappelijke thema’s zoals diversiteit, inclusie en maatschappelijk verantwoord ondernemen een plek [...] Het bericht 61% van jongvolwassenen wil werkgever met een sterke morele visie of overweegt...

De vraag naar internationale talenten groeit. In antwoord daarop introduceert Undutchables Recruitment Agency hun nieuwe platform U-connect. Het nieuwe freelance platform is gericht op meertalige freelancers en internationale bedrijven in Nederland. Het platform biedt een oplossing voor freelancers die hun expertise willen inzetten op de Nederlandse markt en speelt in op de toenemende behoefte aan [...] Het bericht Undutchables lanceert U-Connect: nieuw freelance platform voor meertaligen in...

Flexnieuws.nl Brunel Nederland in Q3 niet kleiner geworden, maar wel gekrompen

Flexnieuws.nl Roel Plasman (Careermaker): 
”De kansen op de complexe markt liggen in duurzame recruitment”

Flexnieuws.nl Herstel ABU Marktmonitor stagneert in het derde kwartaal weer overtuigend

Flexnieuws.nl Dit zijn de belangrijkste trends in de flexmarkt van dit moment (en waarop je moet anticiperen)

De invoering van de Wet Toelating Terbeschikkingstelling van Arbeidskrachten (Wtta) is opnieuw vertraagd. De wet, die oorspronkelijk per 1 januari 2026 zou ingaan, krijgt een later startmoment. Minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW) maakte vrijdag bekend dat de beoogde ingangsdatum niet haalbaar is. Begin 2025 verwacht de minister een nieuwe planning te kunnen delen [...] Het bericht Invoering Wtta opnieuw uitgesteld: Wat betekent dat voor u? verscheen eerst op Flexmarkt.