flex
92 nieuwsberichten gevonden
CBS-cijfers: winst zakt, maar ondernemers willen in 2026 weer investeren
1 week
Flexnieuws.nl
CBS-cijfers: winst zakt, maar ondernemers willen in 2026 weer investeren
Arbeidsmarkt koelt iets af, maar blijft krap: personeelstekort remt cruciale sectoren
1 week
De Nederlandse arbeidsmarkt vertoont tekenen van afkoeling, maar blijft krap en uitdagend voor werkgevers. Dat blijkt uit Regio in Beeld 2025-2026, de jaarlijkse arbeidsmarktrapportage van UWV, die inzicht biedt in de situatie in 35 arbeidsmarktregio’s én landelijk. Vooral sectoren als zorg, onderwijs, kinderopvang, techniek en ICT blijven kampen met structurele personeelstekorten. In dertien regio’s is [...]
Het bericht Arbeidsmarkt koelt iets af, maar blijft krap: personeelstekort remt...
Pilots om asielzoekers aan het werk te helpen: ‘Er loopt talent rond dat broodnodig is’
1 week
Flexnieuws.nl
Pilots om asielzoekers aan het werk te helpen: ‘Er loopt talent rond dat broodnodig is’
Ophef over niet invoeren van verbod op looninhoudingen voor huisvesting arbeidsmigranten
1 week
Flexnieuws.nl
Ophef over niet invoeren van verbod op looninhoudingen voor huisvesting arbeidsmigranten
Uitzendbureau vecht tijdelijke sluiting Arbeidsinspectie aan: “We hebben klanten verloren”
1 week
Een uitzendbureau uit Westervoort stapt naar de rechter om de tijdelijke sluiting door de Nederlandse Arbeidsinspectie aan te vechten. Volgens de inspectie is het bedrijf nauw verweven met een eerder opgericht uitzendbureau van dezelfde eigenaar, dat de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag (WML) heeft overtreden. Dat meldt De Gelderlander. Overtredingen bij eerder uitzendbureau Het eerste uitzendbureau [...]
Het bericht Uitzendbureau vecht tijdelijke sluiting Arbeidsinspectie aan: “...
Regio in Beeld: minder uitzendbanen, personeelstekort blijft groot
1 week
Flexnieuws.nl
Regio in Beeld: minder uitzendbanen, personeelstekort blijft groot
Pollux: “Wij kiezen bewust niet voor een AI-first-strategie”
1 week
Efficiency, creativiteit én onderscheidend vermogen: Pollux haalt van alles uit AI. Toch vertrouwen ze niet blind op AI. Hoe zit dat precies? Het is zo eenvoudig in deze tijd – waarin AI-tools en -technologieën de markt overspoelen – om je bedrijf volledig te laten bepalen door AI. Ofwel, AI first. Het Roosendaalse uitzendbureau Pollux vaart een andere koers, zegt CCO [...]
Het bericht Pollux: “Wij kiezen bewust niet voor een AI-first-strategie” verscheen eerst op Flexmarkt.
‘Volop kansen voor uitzenders en detacheerders in krimpende, complexe markt’
1 week
Flexnieuws.nl
‘Volop kansen voor uitzenders en detacheerders in krimpende, complexe markt’
Kabinet draait afbouw huisvestingsregeling arbeidsmigranten terug
2 weken
Werkgevers mogen voorlopig nog steeds maximaal 25 procent van het minimumloon inhouden voor huisvestingskosten van arbeidsmigranten. De eerder aangekondigde afbouw van die regeling per 1 januari 2026 gaat niet door, meldt minister Mariëlle Paul (Sociale Zaken en Werkgelegenheid). Volgens het kabinet zou afschaffing op korte termijn meer problemen dan oplossingen opleveren. De woningmarkt is krap, [...]
Het bericht Kabinet draait afbouw huisvestingsregeling arbeidsmigranten terug verscheen eerst...
Van efficiency naar excellentie: AI als gamechanger voor uitzendbureau Staan
2 weken
Recruitmentbureau Staan ervaart dagelijks hoe AI dubbele winst oplevert. Meer tijd voor persoonlijk contact én meer kwaliteit. Hoe pakken zij dat aan? Het zijn twee kanten van hetzelfde medaille. AI inzetten om tijd te besparen én om je kwaliteit en daarmee je onderscheidende vermogen te vergroten. Als je AI gebruikt om tijd te besparen, win je [...]
Het bericht Van efficiency naar excellentie: AI als gamechanger voor uitzendbureau Staan verscheen eerst op Flexmarkt.
Asielzoekers met kans op verblijf mogen sneller aan het werk
2 weken
Flexnieuws.nl
Asielzoekers met kans op verblijf mogen sneller aan het werk
Asielzoeker met grote kans op verblijfsvergunning mag al na drie maanden werken
2 weken
Asielzoekers die een grote kans hebben op een verblijfsvergunning, mogen binnenkort eerder aan het werk. Waar de huidige regels bepalen dat asielzoekers pas na zes maanden mogen werken, wordt die termijn verkort naar drie maanden nadat hun asielprocedure is gestart. Dat blijkt uit een internetconsultatie van minister Mariëlle Paul van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW), [...]
Het bericht Asielzoeker met grote kans op verblijfsvergunning mag al na drie maanden werken verscheen eerst op...
Van Nieuwamerongen over opbouw Nationale Autoriteit Uitleenmarkt: “Laat je niet overvallen door de WTTA”
2 weken
De WTTA luidt een nieuw tijdperk in voor de uitzend- en uitleenbranche. Uitleners (zoals uitzendbureaus, detacheerders of payrollbedrijven) mogen straks alleen nog opereren met een toelating van de Nationale Autoriteit Uitleenmarkt. Kees van Nieuwamerongen, kwartiermaker en interim-directeur van de NAU, over de opbouw van deze nieuwe organisatie, het strakke tijdpad richting 2027 en wat er [...]
Het bericht Van Nieuwamerongen over opbouw Nationale Autoriteit Uitleenmarkt: “Laat je niet...
Vertrouwen winnen: het geheime wapen van succesvolle detacheerders
2 weken
Flexnieuws.nl
Vertrouwen winnen: het geheime wapen van succesvolle detacheerders
‘Een uitzendonderneming kan aantrekkelijker worden dan de inlenende organisatie’
2 weken
Per 1 januari 2026 hebben uitzendkrachten op basis van de CAO voor Uitzendkrachten recht op gelijkwaardige arbeidsvoorwaarden. Een behoorlijke klus om dit te inventariseren. Tegelijkertijd kan dit voor uitzendwerkgevers ook een kans zijn. Maarten Tanja, arbeidsrechtadvocaat bij Köster Advocaten: “Het geeft uitzendwerkgevers meer vrijheid om hun eigen arbeidsvoorwaardenbeleid te voeren.” Maarten Tanja geeft in samenwerking met Brightmine een webinar over [...]
Het bericht ‘Een ...
Meer werklozen dan vacatures: voor het eerst in vier jaar
2 weken
Voor het eerst sinds 2021 telt Nederland meer werklozen dan openstaande vacatures. Dat blijkt uit nieuwe cijfers van het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS). In het derde kwartaal nam het aantal vacatures af met 2000, terwijl het aantal werklozen juist met 13.000 toenam. Daarmee is de krapte op de arbeidsmarkt iets afgenomen. Voor elke [...]
Het bericht Meer werklozen dan vacatures: voor het eerst in vier jaar verscheen eerst op Flexmarkt.
Just Good People: “Ik geloof in herinneringen maken met elkaar”
2 weken
Detacheerder Just Good People groeit sinds de start in 2019 jaarlijks met dubbele cijfers. Oprichter Willem Verdam over de ‘barbecue-check’ bij kandidaten, bluf en ijdele concurrenten. Tekst: Ellen Nap Zijn detacheringsbureau dat jaarlijks met dubbele cijfers groeit, startte Willem Verdam zes jaar geleden van de een op de andere dag. Zijn maatje Olav Berten, voormalig [...]
Het bericht Just Good People: “Ik geloof in herinneringen maken met elkaar” verscheen eerst op Flexmarkt.
HR- en salariswijzigingen 2026: dit moet je weten
2 weken
Flexnieuws.nl
HR- en salariswijzigingen 2026: dit moet je weten
Minister ziet af van verbod op looninhoudingen voor huisvesting arbeidsmigranten
2 weken
Flexnieuws.nl
Minister ziet af van verbod op looninhoudingen voor huisvesting arbeidsmigranten
Economie gegroeid in Q3, flexbranche-uren nog net niet terug in groeizone
2 weken
Flexnieuws.nl
Economie gegroeid in Q3, flexbranche-uren nog net niet terug in groeizone
De kansen van AI voor het ”gewone” flexbedrijf deel 7: Carerix
2 weken
Flexnieuws.nl
De kansen van AI voor het ”gewone” flexbedrijf deel 7: Carerix
Bedrijven zoeken medewerkers vaker buiten land, internationaal werven de norm
2 weken
Bijna driekwart van de HR-specialisten wereldwijd verwacht dat de werving van nieuwe medewerkers in 2026 met name buiten het thuisland van hun organisatie zal zijn. Bij Nederlandse bedrijven gaat het om tweederde. Het betekent dat bijna twee op de drie nieuwe medewerkers binnen het komende jaar internationaal kunnen zijn. Dit blijkt uit een rapport van [...]
Het bericht Bedrijven zoeken medewerkers vaker buiten land, internationaal werven de norm verscheen eerst op Flexmarkt.
ABU: omzet uitzendbranche gelijk, aantal uren daalt
2 weken
In periode 10 daalde volgens de ABU het aantal uren met 5% en de omzet bleef gelijk, in vergelijking met dezelfde periode vorig jaar. Omdat deze periode evenveel werkbare dagen telde als in dezelfde periode vorig jaar, is er geen correctie toegepast. De ontwikkelingen per sector zijn als volgt: Administratieve sector: Het aantal uren daalde [...]
Het bericht ABU: omzet uitzendbranche gelijk, aantal uren daalt verscheen eerst op Flexmarkt.
Hendarin Mouselli: Kennismigranten nog welkom?
2 weken
“Het voornemen bestaat om het uitlenen van kennismigranten via uitzend- en payrollondernemingen aan banden te leggen. Is dat een goede ontwikkeling? Nee, als je het mij vraagt.” Column: Hendarin Mouselli “Ik vraag mij af of er wel voldoende acht is geslagen op de vrijheid van ondernemerschap. De vrijheid van ondernemerschap heeft geen absolute gelding. Het [...]
Het bericht Hendarin Mouselli: Kennismigranten nog welkom? verscheen eerst op Flexmarkt.
“Flexbranche heeft geen behoefte aan nieuwe regels, alle ballen op de handhaving”
2 weken
De arbeidsmarkt staat onder druk, de politiek is versplinterd en de flexbranche ligt onder een vergrootglas. Mooier kunnen we het beeld niet schetsen. Aart van der Gaag, voormalig directeur en voorzitter van de ABU en commissaris 100.000 banen bij VNO-NCW / MKB Nederland, kijkt kritisch naar de markt en is hoopvol tegelijk. Zijn boodschap is [...]
Het bericht “Flexbranche heeft geen behoefte aan nieuwe regels, alle ballen op de handhaving” verscheen eerst op Flexmarkt.
Politieke partijen over de toekomst van flexwerk: een overzicht
2 weken
In aanloop naar de Tweede Kamerverkiezingen van 2025 hebben we als Flexmarkt diverse politieke partijen aan het woord gelaten over hun visie op de flexibele arbeidsmarkt. Hieronder vind je een overzicht van de belangrijkste standpunten en bijbehorende artikelen. SP: Vast werk als norm De SP wil dat vast werk weer de standaard wordt en flexwerk [...]
Het bericht Politieke partijen over de toekomst van flexwerk: een overzicht verscheen eerst op Flexmarkt.
PostNL pleit voor ‘rust, ruimte en realisme op de arbeidsmarkt’
3 weken
Flexnieuws.nl
PostNL pleit voor ‘rust, ruimte en realisme op de arbeidsmarkt’
HR-professionals bevragen politici over arbeidsmarktplannen: ‘Wie gaat het werk doen?’
3 weken
Flexnieuws.nl
HR-professionals bevragen politici over arbeidsmarktplannen: ‘Wie gaat het werk doen?’
Pagina's
