Baanzoeker ontdekt AI, maar werkgever speelt daar nog niet op in 8 uur Het aandeel Nederlandse werkenden dat AI inzet om zich te oriënteren op (ander) werk is nog maar 8 procent. Toch groeit deze ontwikkeling snel, want het percentage is ruim verdubbeld in een jaar tijd. Dit kan de manier waarop kandidaten vacatures vinden ook snel veranderen, maar werkgevers zijn hier nog niet klaar voor. De meesten blijven steken...
personeelsnet management Verplichte AOV voor zzp’ers kost maximaal €171 per maand 10 uur Driekwart van de zelfstandigen is niet verzekerd tegen arbeidsongeschiktheid. Vaak omdat de premies voor een arbeidsongeschiktheidsverzekering (AOV) hoog zijn. Daarnaast kunnen sommige zelfstandigen zich alleen tegen een extra hoge premie verzekeren, bijvoorbeeld vanwege hun leeftijd of medische voorgeschiedenis.
personeelsnet management Werkgevers: flexwerk wordt duurder en moeilijker 6 dagen Werkgevers verwachten dat de inzet van flexwerkers de komende jaren duurder en ingewikkelder wordt. Door strengere regelgeving rond flexibele arbeid en meer handhaving op schijnzelfstandigheid wordt het volgens veel bedrijven lastiger om een flexibele schil rond de organisatie te organiseren. De helft van de werkgevers maakt nu minder gebruik vaan...
personeelsnet management ZZP-wet moet duidelijkheid geven, 38 euro p/u nieuwe grens 1 week Het zzp-dossier zorgt al jaren voor hoofdpijn bij zzp’ers en opdrachtgevers. Er lag wetgeving in de Tweede Kamer, maar die wordt nu voor een deel weer teruggetrokken. Aan een nieuwe Zelfstandigenwet wordt de komende tijd verder gewerkt. Wel gaat het kabinet zzp’ers met een uurtarief tot 38 euro zo snel mogelijk een sterkere rechtspositie geven....
personeelsnet management Vacaturesites blijven belangrijk, maar AI rukt op 1 week Indeed en LinkedIn blijven de populairste vacaturesites onder Nederlandse baanzoekers. Tegelijkertijd winnen nicheplatforms en regionale vacaturesites aan terrein, terwijl enkele bekende namen aandeel verliezen. Bij het zoeken naar vacatures wordt AI-gebruik belangrijker. Als vacaturesites daar niet op inspelen, zullen velen de komende jaren...
personeelsnet management 10 procent meer loon? 58% werknemers verandert dan van baan 1 week Meer dan de helft van alle werkenden zou voor tien procent meer salaris hun huidige baan opzeggen. Werkgevers kunnen hun werknemers proberen vast te houden door meer waardering te geven. Ook is het belangrijk om de missie van de organisatie daadwerkelijk uit te dragen op de werkvloer. Want werknemers die écht geloven in de missie van hun werk,...
personeelsnet management CPB: diversiteitsquotum werkt zonder verlies aan kwaliteit 1 week Het wettelijke diversiteitsquotum om meer vrouwen te benoemen in de raden van commissarissen (rvc’s) blijkt effectief. Drie jaar na de invoering voldoet 92 procent van de beursgenoteerde bedrijven aan de eis dat minimaal een derde van de commissarissen vrouw is. Bovendien heeft het quotum niet geleid tot benoemingen van minder gekwalificeerde...
personeelsnet management Vakbonden lopen weg uit Catshuis, werkgevers willen ‘wendbare’ cao 1 week De eerste kennismaking tussen het kabinet Jetten en de vakbonden FNV, CNV en VCP is voortijdig beëindigd. Na ongeveer een uur stapten de bonden boos op. Ze willen geen verdere gesprekken meer voeren met het kabinet zolang de hervormingen in de sociale zekerheid niet van tafel gaan. Dan gaat het niet alleen om de hogere AOW-leeftijd, maar ook de...
personeelsnet management Slapend dienstverband: wel vergoeding, geen vakantie-opbouw 2 weken Een medewerker die langer dan twee jaar arbeidsongeschikt is, heeft recht op ontslag met de bijbehorende transitievergoeding. Als er geen ontslag volgt en de werknemer in een slapend dienstverband wordt gehouden, bouwt de werknemer geen nieuwe vakantiedagen op, heeft de kantonrechter onlangs besloten. Wel werd het slapend dienstverband ontbonden,...
personeelsnet management Werkgevers: ontziemaatregelen voor ouderen worden te duur 2 weken Juist nu het nieuwe kabinet wil dat ouderen later met pensioen gaan, waarschuwt werkgeversorganisatie AWVN dat er te veel regelingen zijn om langer doorwerken mogelijk te maken. Deze ‘ontziemaatregelen’ voor oudere werknemers waren ooit bedoeld als laatste redmiddel om uitval te voorkomen. Maar nu driegen het structurele instrumenten te worden,...
personeelsnet management Werknemers vrezen dat AI ze vervangt, vooral hoger opgeleiden 2 weken Wat gaat AI betekenen voor de banen van werknemers? In het verleden heeft automatisering banen gekost van het lagere kader op kantoor, zoals loketmedewerkers, typisten en administratief personeel. En in de productie namen machines en robots veel handwerk over van mensen. Door de opkomst van AI maken juist werknemers met een hbo- of wo-opleiding...
personeelsnet management Gevolgen coalitieakkoord voor HR en werkgevers 2026–2030 3 weken Door de maatregelen van het Kabinet Jetten, daalt de koopkracht een beetje, de inkomenszekerheid neemt af en de arbeidsmarkt verandert merkbaar. Het kabinet bezuinigt miljarden, vooral om de groeiende uitgaven de voor Defensie mogelijk te maken. Dat gaan werkende Nederlanders in hun portemonnee merken, vooral werknemers aan de onderkant van de...
personeelsnet management Van whiteboard naar scherm: moderne communicatie op de werkvloer 3 weken Jarenlang was het whiteboard het middelpunt van de werkvloer. Roosters, mededelingen en snelle notities kwamen daar samen. Handig, maar ook vluchtig. Informatie werd uitgewist of simpelweg gemist. In een werkomgeving die steeds sneller beweegt, vraagt communicatie om meer flexibiliteit. Medewerkers werken op verschillende tijden en plekken. Wat...
personeelsnet management SER: overheid moet 8 weken betaald mantelzorgverlof instellen 3 weken De druk op werkende mantelzorgers neemt toe, met directe gevolgen voor de inzetbaarheid op de Nederlandse arbeidsmarkt. Om uitval te voorkomen en de arbeidsparticipatie te beschermen, pleit de Sociaal-Economische Raad voor een ingrijpende maatregel: de introductie van acht weken betaald mantelzorgverlof, gefinancierd door de overheid.
personeelsnet management Kabinet Jetten: bezuinigingen op WIA en WW raken ook HR 3 weken Nederlandse werknemers hebben jarenlang gewerkt met de zekerheid dat ons sociale stelsel ze opvangt, wanneer ze iets overkomt. Maar het aanstaande kabinet van D66, VVD en CDA wil fors bezuinigen op de uitkeringen bij werkloosheid en arbeidsongeschiktheid. Vakbond CNV luidt nu de noodklok over deze plannen, die volgens de bond neerkomen op een ‘...
personeelsnet management Helft vacatures moeilijk vervulbaar, werkgevers leiden zelf op 3 weken Hoewel de spanning op de arbeidsmarkt iets is afgenomen, blijft personeel vinden voor veel werkgevers een flinke uitdaging. In het najaar van 2025 was 45% van de vacatures nog steeds moeilijk vervulbaar. Dat is lager dan in 2023 en 2024 (53%), maar het probleem blijft substantieel. Tegelijkertijd geeft 58% van de werkgevers aan last te hebben van...
personeelsnet management Hogere lonen, AI en reorganisaties: HR-adviseur blijft onmisbaar 3 weken De arbeidsmarkt van begin 2026 maakt tegenstrijdige bewegingen. Zo stijgen de cao-lonen nog altijd sneller dan de inflatie, terwijl werkgevers waarschuwen voor reorganisaties en oplopende kosten. De vakbonden eisen bij cao-onderhandelingen meer loon en vaste contracten, maar ook een loopbaancheck zodat werknemers ‘vers’ blijven voor de...
personeelsnet management Wijziging Arbowet: werknemers actief raadplegen, ook zonder OR 4 weken De Arbowet is aangepast om de rechten en inspraak van werknemers bij arbeidsomstandigheden duidelijker en preciezer vast te leggen. De werkgever moet werknemers actief informeren over de arborisico’s, ook als er geen OR of PVT is. Werknemers hebben bovendien het recht om voorstellen te doen over de veiligheid en gezondheid op het werk.
personeelsnet management Minder jonge zzp’ers, minder online werk, maar blijvende vraag 4 weken De Nederlandse zzp-markt koelt af. Het aantal zelfstandigen daalde in 2025 voor het eerst in jaren, terwijl volledige online opdrachten inmiddels een kwart lager liggen dan vóór Covid. Tegelijkertijd stijgt het aantal opdrachten weer en blijft de waardering voor freelancers en zzp’ers hoog. Opvallende ontwikkeling is dat vooral jongeren minder...
personeelsnet management