flex

2079 nieuwsberichten gevonden
Nieuwe tekst CAO ABN AMRO 2020-2021
1 maand
| Download CAO ABN AMRO | 10 februari 2020 Naam CAO ABN AMRO Download CAO ABN AMRO 2020-2021 > CAO ABN AMRO 2020-2021 (10-02-20) De complete tekst van CAO ABN AMRO 2020-2021 (code loonheffing 1633) looptijd 01-01-2020 – 31-12-2021 is geplaatst op CAOWijzer. Bron: SZW, 10 februari 2020
Controle Belastingdienst op ZZP via intermediairs
1 maand
Het hele dossier rondom VAR-DBA-schijnzelfstandigheid sleept al heel lang, maar de Belastingdienst zit niet stil. De fiscus gaat strenger controleren, waarbij ook intermediairs in de zorg en bouw onder de loep worden genomen. Het bericht Controle Belastingdienst op ZZP via intermediairs verscheen eerst op Flexmarkt.
Liesbeth Griffioen volgt Casper Bannet op bij Aethon
1 maand
Casper Bannet, CEO van Aethon en Samen Professionals, heeft onlangs zijn vertrek aangekondigd. Het dagelijkse bestuur zal worden overgenomen door de nieuwe CEO Liesbeth Griffioen. Het bericht Liesbeth Griffioen volgt Casper Bannet op bij Aethon verscheen eerst op Flexmarkt.
Recordaantal SEU-examens in 2019
1 maand
In 2019 kozen 3.488 uitzendprofessionals ervoor het SEU-examen af te leggen. Dat is aanzienlijk meer dan het jaar daarvoor toen SEU 3.005 deelnemers telde. Van de kandidaten slaagde 68%. Het bericht Recordaantal SEU-examens in 2019 verscheen eerst op Flexmarkt.
Zzp’er ziet stijging van opdrachten en tarieven
1 maand
Maar liefst 75% van de ondervraagde zzp’ers merkt dat ze steeds vaker worden benaderd voor nieuwe opdrachten, enkele respondenten zien helemaal geen verbetering. Naast een verbeterd aanbod van werk ziet het merendeel van de ondervraagden dat hun onderhandelingspositie verbetert (73%) en dat de tarieven stijgen (63%). Dat blijkt uit onderzoek van ZZP Barometer onder 279 zzp’ers in samenwerking met FreelancePayroll. Nieuwe projecten Voor zzp’ers is het van belang om voortdurend op zoek te gaan...
Parttime ondernemen: waar moet ik op letten?
1 maand
Een trend die we de afgelopen tijd steeds vaker terugzien is dat er steeds meer mensen kiezen voor parttime ondernemen. Maar waar moet je eigenlijk op letten als je wilt ondernemen naast jouw baan of studie? Een specifieke keuze Als je kiest voor parttime ondernemen dan is dit een specifieke keuze. Enerzijds wil je profiteren van de voordelen die het ondernemerschap biedt, terwijl je je anderzijds (nog) niet fulltime wilt bezighouden met je eigen bedrijf. Echter is het belangrijk dat jij je als...
Beperkte groei aantal kenniswerkers in Nederland in vergelijking met EU
1 maand
Nederland telde van 2016 tot en met 2018 gemiddeld 383 duizend internationale kenniswerkers. Dat is 4,2 procent van de Nederlandse beroepsbevolking. Vergeleken met andere Europese landen is dat bescheiden. Het grootste deel van deze kenniswerkers (63 procent) werkt in de dienstensector. Dit meldt het CBS op basis van nieuw onderzoek naar internationale kenniswerkers in Nederland en 13 andere Europese landen, bekostigd door het ministerie van EZK. In de periode 2003/2005 telde Nederland...
Monique Noomen-Greve neemt afscheid als algemeen directeur van EIFFEL
1 maand
Monique Noomen-Greve Na 21 jaar EIFFEL, waarvan 14 jaar in het directieteam, neemt Monique Noomen-Greve per 1 april 2020 afscheid als algemeen directeur. Monique doet afstand van de dagelijkse leiding en treedt toe tot de Raad van Commissarissen. Gert-Jan Meppelink, voormalig lid van het executive committee bij ABN AMRO, is haar opvolger. Met de komst van Gert-Jan is het directieteam, bestaande uit Erik Schut, Bram van Beetz en Karima van Zadelhoff-Charrat, op volle sterkte om invulling te...
Aethon CEO Casper Bannet geeft na 15 jaar het stokje door
1 maand
Casper Bannet, CEO van Aethon en Samen Professionals, heeft onlangs zijn vertrek aangekondigd. Hij treedt naar de achtergrond en neemt als aandeelhouder plaats in de board. Het dagelijkse bestuur zal worden overgenomen door de nieuwe CEO Liesbeth Griffioen. Casper Bannet begon 15 jaar geleden op een zolderkamer met een startbedrag van €650,-. Met dit bedrag zette hij een succesvol bemiddelingsbureau op. Dat snel uitbreidde in de zorgvervoermarkt, gezondheidszorg, de overheidssector, de...
Record aantal SEU-examens bevestigt kwaliteitsbewustzijn flexbranche
1 maand
De noodzaak én toegevoegde waarde van opleiden en extern certificeren groeit en dat is te merken aan het aantal afgenomen examens van de Stichting Examens Uitzendbranche in 2019. Liefst 3488 Uitzendprofessionals kozen in 2019 voor het SEU-examen – een behoorlijke stijging t.o.v. 3005 deelnemers in 2018. Van de kandidaten slaagde 68% met een 6,0 als gemiddeld cijfer. Ook Backofficeprofessionals worden steeds vaker opgeleid en kiezen vaker voor het SEU-examen. Daarmee spelen werkgevers in op de...
Is een DPIA vereist voor een ‘Mijn omgeving’?
1 maand
Is een DPIA vereist voor een ‘Mijn omgeving’? Jeroen van Puijenbroek Steeds meer uitzendbureaus werken met een portal. Een ‘Mijn omgeving’, niet alleen voor sollicitanten en flexwerkers maar ook voor klanten. Deze portals worden dan gebruikt om op een gebruiksvriendelijke en efficiënte wijze informatie te delen. Denk aan sollicitatiebrieven, CV’s, scans van ID-bewijzen, gewerkte uren, personeels- en salarisgegevens, et cetera. In dit artikel bekijken we of het op grond...
Wijziging tekst CAO Hellende Daken 2019-2022
1 maand
| Download CAO Hellende Daken | 6 februari 2020 Naam CAO Hellende Daken Download CAO Hellende Daken 2019-2022 > CAO Hellende Daken 2019-2022 (06-02-20) De gewijzigde tekst van CAO Hellende Daken 2019-2022 (code loonheffing 3356) looptijd 01-01-2019 – 31-03-2022 is geplaatst op CAOWijzer. Bron: SZW, 6 februari 2020
Nieuwe tekst CAO Metropole Orkest 2018-2019
1 maand
| Download CAO Metropole Orkest | 6 februari 2020 Naam CAO Metropole Orkest Download CAO Metropole Orkest 2018-2019 > CAO Metropole Orkest 2018-2019 (04-02-20) De complete tekst van CAO Metropole Orkest 2018-2019 (code loonheffing 3721) looptijd 01-01-2018 – 31-12-2019 is geplaatst op CAOWijzer. Bron: SZW, 4 februari 2020
Nieuwe tekst CAO Eastman 2019-2020
1 maand
| Download CAO Eastman | 6 februari 2020 Naam CAO Eastman Chemical Middelburg B.V. Download CAO Eastman 2019-2020 > CAO Eastman 2019-2020 (04-02-20) De complete tekst van CAO Eastman (code loonheffing 1912) looptijd 01-01-2019 – 31-12-2020 is geplaatst op CAOWijzer. Bron: SZW, 4 februari 2020
Wijziging tekst CAO Open Teelten 2017-2020
1 maand
| Download CAO Open Teelten | 6 februari 2020 Naam CAO Open Teelten Download CAO Open Teelten 2017-2020 > CAO Open Teelten 2017-2020 (04-02-20) De gewijzigde tekst van CAO Open Teelten 2017-2020 (code loonheffing 1944) looptijd 01-08-2017 – 29-02-2020 is geplaatst op CAOWijzer. Bron: SZW, 4 februari 2020
Wijziging tekst CAO Houthandel 2019-2020
1 maand
| Download CAO Houthandel | 6 februari 2020 NaamCAO Houthandel Download CAO Houthandel 2019-2020 > CAO Houthandel 2019-2020 (04-02-20) De gewijzigde tekst van CAO Houthandel 2019-2020 (code loonheffing 233) looptijd 01-04-2019 – 31-03-2020 is geplaatst op CAOWijzer. Bron: SZW, 4 februari 2020
Politieke partijen verdeeeld, maar eens over inperken flexarbeid
1 maand
Gisteravond vond het Kamerdebat plaats over de hervorming van de arbeidsmarkt naar aanleiding van het rapport van de Commissie Borstlap. Regeringspartijen CDA en D66 namen alvast een voorschot door te pleiten voor ‘een einde aan de wildgroei aan arbeidscontracten’. Het bericht Politieke partijen verdeeeld, maar eens over inperken flexarbeid verscheen eerst op Flexmarkt.
Meer mensen hebben werk, maar flexwerk maakt onzeker
1 maand
TNO en CBS hebben de vijfde editie gepubliceerd van ‘Dynamiek op de Nederlandse Arbeidsmarkt’ (DNA-V). De baan- en werkzekerheid is de laatste jaren is toegenomen, blijkt uit deze publicatie. Er zijn minder werkenden werkloos geworden. Desondanks voelen met name flexwerkers en zzp’ers zich onzeker over hun werk. Het aantal mensen dat van werkgever en/of beroep is gewisseld is het hoogst in tien jaar. Bovendien is er voor het eerst in lange tijd een toename van het aandeel werkenden...
Flexwerkers die zich ontwikkelen, houden vaker hun baan
1 maand
Werknemers met een flexibele arbeidsrelatie die zich op het werk ontwikkelen, hetzij door het volgen van cursussen, hetzij door het verrichten van leerrijk werk, houden vaker hun baan en komen minder vaak zonder werk te zitten. Dat geldt voor alle soorten flexwerk. Dat blijkt uit een analyse van de loopbanen van flexibele werknemers, die het CBS heeft uitgevoerd in samenwerking met Maastricht University. Het onderzoek is een onderdeel van de webpublicatie Dynamiek op de Nederlandse Arbeidsmarkt...
Nieuwe tekst CAO Tata Steel 2019-2021
1 maand
| Download CAO Tata Steel | 5 februari 2020 Naam CAO Tata Steel Download CAO Tata Steel 2019-2021 > CAO Tata Steel 2019-2021 (04-02-20) De complete tekst van CAO Tata Steel 2019-2021 (code loonheffing 1709) looptijd 01-04-2019 – 31-03-2021 is geplaatst op CAOWijzer. Bron: SZW, 4 februari 2020
Onderhandelingsresultaat CAO Technische Groothandel 2019-2022
1 maand
| Download CAO Technische Groothandel » | 5 februari 2020 Naam CAO Technische Groothandel Download Onderhandelingsresultaat CAO Technische Groothandel 2019-2022 > nog niet beschikbaar Looptijd De cao heeft een looptijd van 1 januari 2019 tot en met 30 september 2022. Loonsverhogingen – 11,00% loonsverhoging voor de looptijd van de cao Bron: FNV, 5 februari 2020
@WORK Personeelsdiensten zet zich in voor duurzame arbeidskansen
1 maand
Hoe zet @WORK Personeelsdiensten zich in voor duurzame arbeidskansen? Afgelopen december bemiddelde @WORK tijdens de piekperiode maar liefst 100 (voornamelijk) Eritrese statushouders naar betaald werk. Een record. Op dagelijkse basis zijn tussen de 50 en 80 statushouders aan de slag via @WORK. @WORK is een allround uitzendbureau met vestigingen in Kollum en Drachten. De organisatie bemiddelt personeel in de sectoren productie, bouw en infra, maar ook voor administratieve functies. De werkwijze...
Meerwaarde interim-managementbureau ligt vooral bij kwalitatief goed netwerk
1 maand
Opdrachtgevers waarderen het netwerk van de interim-managementbureaus. Dat is een van de uitkomsten van een onderzoek dat de Raad voor Interim Management (RIM) in 2019 hield onder haar opdrachtgevers. De Raad voor Interim Management (RIM) heeft in 2019 een beknopte survey uitgezet onder 80 opdrachtgevers van haar leden. Namens de RIM werkgroep ‘Innovatie en Marktontwikkeling’ gaat Gertjan van de Groep op een aantal opvallende uitkomsten in. Doel van het onderzoek van de RIM was een goede...
Eindbod CAO Heineken 2020-2021
1 maand
| Download CAO Heineken » | 4 februari 2020 CAO-naam CAO Heineken Download Eindbod CAO Heineken 2020-2021 > Eindbod CAO Heineken 2020-2021 (03-01-20) Looptijd De CAO heeft een looptijd van 2 jaar, van 1 januari 2020 tot en met 31 december 2021. Loonmutaties – 3,75% lonsverhoging per 1 januari 2020 – 3,75% lonsverhoging per 1 januari 2021 Bron: FNV, 3 februari 2020
Sectorgericht toezicht op zzp-wetgeving start bij zorg en bouw
1 maand
De Belastingdienst gaat sectorgericht toezicht houden op handhaving van de huidige zzp-wetgeving. Daarbij worden de sectoren zorg en bouw eerst onderzocht. Ook intermediairs in deze sectoren worden gecontroleerd. Staatssecretaris Vijlbrief (Financiën) meldt dit dinsdag in zijn brief aan de Tweede Kamer. Samenwerking met brancheorganisaties De sectorspecifieke benadering onderscheidt zich van het toezicht bij individuele opdrachtgevers omdat deze een (deel)sector omvat en de mix van instrumenten...
Verkiezing Meest Invloedrijke Recruiter 2019
1 maand
De winnaars van de elfde editie van de verkiezing ‘Meest Invloedrijke Recruiter’ werden vrijdag 31 januari bekend gemaakt tijdens het Award Event in het koetshuis van Huize Frankendael, Amsterdam. Huize Frankendael Circa 60 mensen – invite-only – waren daar verzameld tijdens een goed verzorgde bijeenkomst met drankjes en hapjes. Het event werd gesponsord door Cammio, Carerix, Compagnon, Independent Recruiters, Talmark en WeAreKeen. Winnaars De titel ‘Meest...
Patrick Hustinx (All About Flex) over Borstlap: ‘Flex en het badwater’
1 maand
Zowel voor ZZP’ers als voor flexibele dienstverbanden wordt door de Commissie Borstlap het kind met het badwater weggegooid. Dat stelt Patrick Hustinx (All About Flex) in zijn recente column. “Alle flexibele arbeidsrelaties worden op voorhand al als één kwade groep weggezet.” Het bericht Patrick Hustinx (All About Flex) over Borstlap: ‘Flex en het badwater’ verscheen eerst op Flexmarkt.
Transportsector werft met succes 2.000 extra chauffeurs
1 maand
In 2019 zijn 2.000 extra vrachtwagenchauffeurs ingestroomd in de sector via de campagne ikwordvrachtwagenchauffeur.nl. Dat is een mooi resultaat want de arbeidsmarkt in transport en logistiek is krap. De vraag naar goed opgeleide chauffeurs blijft onveranderd groot. Daarom heeft de sector besloten om ook voor 2020 subsidie beschikbaar te stellen voor het opleiden van nog eens 2.000 extra chauffeurs. Foto, v.l.n.r. Ton Bode, Jary Hogenelst en Robert van Dam (Steenbergen Transport) en Anke...
Onjuiste informatie over oproepkrachten na de WAB
1 maand
Lang niet alle informatie over de nieuwe regels over oproepovereenkomsten sinds de invoering van WAB is correct. Henk Geurtsen van Experts in Flex vertelt in dit artikel hoe het echt zit. Het bericht Onjuiste informatie over oproepkrachten na de WAB verscheen eerst op Flexmarkt.
Opnieuw forse omzetdaling ManpowerGroup Nederland (-19%)
1 maand
ManpowerGroup boekte ook in het laatste kwartaal van 2019 omzetverlies. Nederland kende in het vierde kwartaal een omzetkrimp van -19%. Het bericht Opnieuw forse omzetdaling ManpowerGroup Nederland (-19%) verscheen eerst op Flexmarkt.

Pagina's

Abonneren op flex