flexnieuws

1910 nieuwsberichten gevonden
Google for Jobs vanaf 25 augustus uitgerold in Nederland
8 maanden
Google Nederland heeft op 25 augustus in een persbericht de officiële uitrol van Google for Jobs bekend gemaakt. De introductie van Google for Jobs is onderdeel van een reeks producten, trainingen en samenwerkingen die Google aanbiedt om ondernemers, werknemers en werkzoekenden in ons land te helpen tijdens en na de coronacrisis. Vacature zoekfunctie Met de nieuwe functie in ‘Google Zoeken’ kunnen gebruikers die op zoek zijn naar vacatures direct in de zoekresultaten vacatures zien...
Maestro Academy neemt activiteiten van Marosel over
8 maanden
Maestro Academy, opleidingsaanbieder voor de (flexibele) arbeidsmarkt, heeft overeenstemming bereikt over een doorstart van de activiteiten van Marosel. “Een unieke kans”, volgens Franklin Loman, oprichter van Maestro Academy. Per direct zal Maestro Academy de activiteiten van Marosel voortzetten en in een eigen unit onderbrengen. Hierbij zal ook de naam gehandhaafd blijven. Beide partijen ontsluiten de markt op het gebied van opleidingen en kennis waarmee ze de klant ontzorgen. De...
Kort geding over lagere uitzendfactuur bij NOW-steun
8 maanden
Mag een opdrachtgever die uitzendkrachten inhuurt eenzijdig hoge korting vragen op een uitzendfactuur omdat de betreffende uitzend- of backoffice organisatie NOW-geld van de overheid ontvangt om de lonen door te kunnen betalen? Die vraag speelt bij de eerste rechtszaak over een dergelijk conflict. NettStaff versus Kroftman Op 30 juli heeft de kantonrechter in Arnhem uitspraak gedaan in een kort geding dat payroll- en backofficebedrijf NettStaff had aangespannen tegen Kroftman in Zevenaar, een...
Thuiswerken vaker mogelijk in klantcontact
8 maanden
Binnen de gehele klantcontact branche zullen medewerkers in de toekomst meer keuzevrijheid krijgen in hun werklocatie. Technologie en planning spelen hierbij een belangrijke rol waarbij processen moeten worden ingericht om een effectieve samenwerking, goede communicatie en de werkzaamheden zowel fysiek als virtueel mogelijk te maken. Dat meldt Yource in de Klantcontact Arbeidsmarktanalyse Q2 2020. Dankzij ervaringen opgedaan tijdens coronacrisis Thuiswerken in de klantcontact branche was voor...
Grote volumedaling flexbranche, maar snel herstel mogelijk
8 maanden
ING verwacht dat het volume in de flexbranche dit jaar met 20% daalt. Toch is er ook een snel herstel van de sector mogelijk in 2021. De verwachte krimp is veel groter dan tijdens de vorige crisis in 2009, toen het volume met 13% daalde. Met name in het tweede kwartaal is sprake van een sterke terugval, al noteerde de sector in het eerste kwartaal van dit jaar ook al een volumedaling van 8%. Krimp door combinatie van factoren De sector wordt hard geraakt door de coronacrisis. In het eerste...
Zo werf je zorgpersoneel
8 maanden
Zo werf je zorgpersoneel Door Iris Wright, Voor Tekst Vacatures doelgroepgericht schrijven De zorg kampt met grote personeelstekorten. In 2019 was de vacaturedruk al ongekend hoog. En waar er nu zo’n 1,4 miljoen mensen in de zorg werken, zijn er in 2040 meer dan 2 miljoen mensen nodig. De Sociaal Economische Raad slaat alarm en roept het kabinet op om nu in te grijpen. Natuurlijk lossen we met een goede vacaturetekst niet het personeelstekort in de zorg op. Wel draagt de vacaturetekst...
Ondernemers werven meer vakantiekrachten dan voorheen
8 maanden
Veel werkgevers hebben deze zomer de keus gemaakt om vakantiekrachten te werven. Dat blijkt uit een analyse van vacaturesite Indeed. Opvallend is dat bepaalde sectoren meer vacatures dan vorig jaar voor seizoensarbeid hebben uitgezet. Voorbeelden zijn de horecasector en de schoonmaakbranche, waar nóg actiever geleund wordt op de inzet van studenten en scholieren. “Dit is hoogstwaarschijnlijk een direct effect van de coronacrisis” vertelt Arjan Vissers, verantwoordelijk voor strategie bij...
Vooral minder thuiswonende jongeren aan het werk
8 maanden
Er zijn meer thuiswonende jongeren, maar die zijn minder aan het werk. Het gaat hierbij vooral om flexwerknemers. Dat meldt het CBS op basis van nieuwe cijfers over het tweede kwartaal van dit jaar. Vergeleken met een jaar eerder waren er 39 duizend minder thuiswonenden met betaald werk. Het overgrote deel van de thuiswonenden is tussen de 15 en 25 jaar. Er waren in het tweede kwartaal meer thuiswonende jongeren dan een jaar eerder, maar het aantal werkenden was 43 duizend minder en kwam uit op...
Werkloosheid in juli gestegen naar 4,5 procent
8 maanden
In juli waren 419 duizend mensen werkloos, dat is 4,5 procent van de beroepsbevolking. In de afgelopen drie maanden kwamen er gemiddeld 35 duizend werklozen per maand bij. Het aantal werkenden nam de afgelopen drie maanden ook toe, met gemiddeld 8 duizend per maand. Vooral in juni steeg het aantal werklozen en werkenden. Dat meldt het CBS op basis van nieuwe cijfers over de beroepsbevolking. UWV registreerde eind juli 301 duizend lopende WW-uitkeringen, dat is evenveel als in juni. Bron: CBS,...
Driessen zet werkbelofte centraal voor flexmedewerkers
8 maanden
Uitzendorganisatie Driessen is een marketingcampagne gestart waarbij werkzekerheid voor flexibele medewerkers centraal staat. De organisatie ziet zichzelf als een voortrekker in de markt. ‘Het is hoog tijd voor een andere insteek als het gaat om uitzendwerk,’ vindt directeur Lisa Wouters. ‘Wij hopen dat de werkbelofte-aanpak brede navolging zal vinden in de gehele flexbranche.’ Driessen heeft al 27 jaar ervaring als personeelsdienstverlener aan de overheid, het onderwijs...
Omzet Nederlandse detacheerders 6% gedaald in Q2 2020
8 maanden
De omzet van Nederlandse detacheerders is als gevolg van de coronacrisis in het tweede kwartaal met 6% gedaald ten opzichte van een kwartaal eerder. Opvallend is dat het percentage gedetacheerden in vaste dienst het afgelopen kwartaal is gestegen van 56,3% naar 58,5%. Dat blijkt uit de eerste MarktMonitor van de Vereniging van Detacheerders Nederland (VvDN), die vandaag is gepubliceerd en door veel media wordt opgepikt. De VvDN-leden die hebben mee gedaan aan het onderzoek voor de MarktMonitor...
Uitzendbeding bij ziekte in ABU- en NBBU-cao
8 maanden
Hendarin Mouselli Is binnenkort het doek gevallen voor het uitzendbeding bij ziekte in de ABU- en NBBU-cao’s? Wijst de uitspraak van het Gerechtshof Den Haag op 17 maart 2020 terecht in die richting? Ik meen van niet. Door Hendarin Mouselli, VRF Advocaten Om mijn mening toe te lichten ga ik eerst wat dieper in op de oorsprong en functie van het uitzendbeding. Het uitzendbeding is in het leven geroepen in 1999 met de komst van de Wet Flexibiliteit en Zekerheid en is geregeld in artikel 7:691 lid...
Advies aan Hoge Raad inzake kwalificatie arbeidsovereenkomst
8 maanden
Hoe moet een arbeidsrelatie worden gekwalificeerd? Hoe moet invulling worden gegeven aan het element ‘in dienst van’ (gezagscriterium)? Wat is het belang van de partijbedoeling bij de kwalificatie? Als een rechter oordeelt of iemand als zzp’er of werknemer gewerkt heeft, mag ‘partijbedoeling’ geen rol spelen. Inbedding in de organisatie en afhankelijkheid zijn leidend, adviseert de advocaat-generaal bij een cassatiezaak. Dat advies kan gevolgen hebben voor veel zzp’ers. Advies: laat ‘...
Uitzend-cao en loon bij arbeidsongeschiktheid van flexkrachten
8 maanden
Linda Bol, Inspecteur Bureau Cicero CAO voor Uitzendkrachten en loon bij arbeidsongeschiktheid van flexkrachten Door Linda Bol, Inspecteur Bureau Cicero CAO voor Uitzendkrachten ABU CAO voor Uitzendkrachten NBBU Linda is werkzaam als inspecteur van Bureau Cicero, een inspectie-instelling die onder meer controles uitvoert voor het keurmerk van de Stichting Normering Arbeid. Voordat Linda als inspecteur aan de slag ging, was zij werkzaam als financieel manager van een uitzendbureau, waar zij...
272 duizend flexwerknemers minder in tweede kwartaal 2020
8 maanden
Van het eerste op het tweede kwartaal van 2020 daalde het aantal flexwerknemers met 119 duizend. De meesten van hen waren minder dan een half jaar in dienst. Dit blijkt uit nieuwe cijfers van het CBS over de beroepsbevolking in het tweede kwartaal. Jaar op jaar is zo’n sterke afname van het aantal flexwerknemers niet eerder voorgekomen sinds 2003, toen het CBS begon met deze reeks kwartaalcijfers. Het totaal aantal werkenden was in het tweede kwartaal 59 duizend lager dan een jaar...
Stimuleer zoeken naar ander werk vanuit de NOW
8 maanden
Stimuleer zoeken naar ander werk vanuit de NOW, adviseert het Centraal Planbureau De NOW heeft een belangrijke rol gespeeld in het behoud van werkgelegenheid aan het begin van de coronacrisis. Nu een deel van de bedrijven echter langdurig een lagere productiviteit kent, neemt het belang van zoeken naar ander werk toe. Een lagere vergoeding voor bedrijven en/of een beperking van de loondoorbetaling aan werknemers vergroot de prikkel om minder productieve banen te verlaten voor meer productieve...
Ongekende daling aantal banen door coronacrisis
8 maanden
De coronacrisis veroorzaakt een ongekende daling van het aantal banen in het tweede kwartaal van dit jaar. Het aantal banen bij de uitzendbureaus daalde zelfs met 130 duizend van het eerste op het tweede kwartaal, een daling van 17 procent. Zo’n grote daling werd niet eerder gemeten. Dat blijkt uit nieuwe cijfers over de arbeidsmarkt, gepubliceerd door het CBS. In het tweede kwartaal van 2020 waren er 322 duizend banen minder dan een kwartaal eerder, een afname van 3,0 procent. In een deel van...
Werk heeft hoogste prioriteit in post-coronawereld
8 maanden
Brigitte van der Burg Werk, werk, werk! Dat heeft de hoogste prioriteit in post-coronawereld. Hoe krijgen we de economie weer op de been? Wie zorgt ervoor dat mensen weer aan het werk komen? Door Brigitte van der Burg, voorzitter NBBU Coronacrisis of niet, in maart 2021 zijn er Tweede Kamerverkiezingen. Als NBBU informeren we politieke partijen over de toegevoegde waarde van de arbeidsmarktintermedair, adviseren we over de aanpak van malafiditeit en over actuele ontwikkelingen zoals de Loopbaan...
UWV – kansrijke en minder kansrijke beroepen
8 maanden
UWV heeft een actuele lijst gepubliceerd met kansrijke en minder kansrijke beroepen. Download: kansrijke en minder kansrijke beroepen Klik om de hele lijst te bekijken met kansrijke en minder kansrijke beroepen De arbeidsmarkt is door de coronacrisis in korte tijd flink veranderd. De werkloosheid loopt verder op, waardoor meer mensen op zoek gaan naar werk. Toch zijn er in deze tijden ook nog beroepen met goede baankansen. Zo is er nog volop werk in de zorg, onderwijs, techniek en ICT. Sommige...
Ondernemers minder pessimistisch in derde kwartaal
8 maanden
Het ondernemersvertrouwen is aan het begin van het derde kwartaal van 2020 sterk toegenomen tot -19,3, tegen -37,2 in het vorige kwartaal. In de detailhandel zijn ondernemers overwegend positief gestemd, terwijl horecaondernemers nog altijd erg pessimistisch zijn over hun situatie. Ook in de bedrijfsresultaten van het afgelopen halfjaar zijn grote verschillen te zien tussen de bedrijfstakken. Ruim driekwart van de horecabedrijven meldt een verlies. Ondernemersvertrouwen Investeringen on hold of...
Nooit te oud om te leren
8 maanden
Sinds 1 augustus kan iedereen – werknemers in loondienst, flexwerkers, zelfstandigen, zzp’ers én werkzoekenden – gratis een ontwikkeltraject volgen bij een gekwalificeerd loopbaanadviseur. De regeling is voor mensen tussen de achttien jaar en de pensioengerechtigde leeftijd Femke Kooijman Door Femke Kooijman, Beleidsadviseur Arbeidsmarkt en Onderzoek ABU De anderhalvemetersamenleving is een realiteit en dat zal voorlopig nog wel blijven. Ook al lijkt er soms – als je buiten loopt – niets meer...
Skillspaspoort maakt iemands talent duidelijk
8 maanden
Het skillspaspoort gaat uit van je talent. Het maakt je ‘reis’ door de arbeidsmarkt makkelijker. Kristel Teirlinck Door Kristel Teirlinck, MatchQ In mijn vorige functie van Recruitment Consultant had ik regelmatig te maken met het fenomeen dat mijn opdrachtgever iemand op voorhand niet wilde spreken, omdat het cv niet helemaal aansloot. Bijvoorbeeld omdat een afgeronde hbo-opleiding miste en de betreffende functie op hbo-niveau was. Maar wat zegt die opsomming van banen en...
NBBU ontwikkelt keuzehulp ZW en WGA, publiek of privaat
8 maanden
Wat is de beste keuze voor de verzekering van ziekteverzuim? Werkgevers hebben tot 1 oktober 2020 de tijd om hun keuze per 1 januari 2021 te maken. Naast de verplichting voor werkgevers om bij ziekte van uw werknemers loon door te betalen zolang het dienstverband voortduurt (max 2 jaar), betalen zij ook premie ZW en premie WGA. De hoogte van de premie voor deze wetten is voor een belangrijk deel gedifferentieerd en afhankelijk van de instroom in de ZW en/of in de WGA van de (ex-)werknemers, het...
Steeds meer mensen met flexibel contract in WW
8 maanden
Het coronavirus zorgt sinds de tweede helft van maart voor een flinke toename van het aantal nieuwe WW-uitkeringen. Aanvankelijk stroomden met name jonge oproepkrachten en uitzendkrachten de WW in. In april volgden ook meer nieuwe WW-uitkeringen vanuit tijdelijke contracten. Dit blijkt uit een analyse van UWV naar het type arbeidscontract dat mensen hadden voorafgaand aan instroom in de WW in maart, april en mei. Hierbij worden de volgende contractvormen onderscheiden: vast contract, tijdelijk...
Aantal faillissementen stijgt, maar blijft laag
8 maanden
In week 31 (27 juli – 3 augustus) zijn 51 bedrijven en instellingen (incl. eenmanszaken) failliet verklaard volgens het CBS. Dat zijn er 14 meer dan in week 30 (37), maar nog steeds lager dan gemiddeld. Van die 51 bedrijven waren er 6 eenmanszaken, 4 meer dan een week eerder. Gemiddeld 70 per week In de eerste 31 weken van 2020 zijn 2.178 bedrijven en instellingen failliet verklaard. Dat zijn er 61 minder dan in dezelfde periode van 2019. Het gemiddelde aantal faillissementen per week was...
Wisseling van de wacht bij Dag1
8 maanden
Noortje Hendrikx is de nieuwe algemeen directeur van Recruitmentbureau Dag1. Ze neemt de leiding over van oprichters en directeuren Ingrid de Graaf en Maartje Daamen. Daamen en De Graaf richtten Dag1 in 2012 op, met de overtuiging dat iedereen kan werken met plezier. Ervaring Hendrikx beschikt over dertien jaar ervaring in verschillende HR- en managementfuncties. De laatste twee jaar was zij commercieel directeur bij Tentoo (onderdeel van Brisker Group) voor HR, Payrolling, Uitzenden en ZZP-...
The Adecco Group Q2 2020 omzetdaling 28 procent
8 maanden
The Adecco Group heeft de resultaten van het tweede kwartaal gepubliceerd. Over het gehele kwartaal daalde de omzet gemiddeld met 28%. Naarmate het kwartaal vorderde werd de situatie geleidelijk beter, met 26% in juni en verdere verbetering in juli. The Adecco Group Q2 2020 resultaten per segment Alain Dehaze, CEO, zegt hierover: “De economische en gezondheidscrisis die samenhangt met COVID-19 verdiepte zich in Q2. Dat leverde een zeer uitdagende markt op. De Adecco Group reageerde snel...
PageGroup Q2 2020: winstdaling 47,6%
8 maanden
PageGroup heeft de cijfers over het tweede kwartaal van 2020 gepubliceerd. Samenvatting Q2: Bruto groepswinst -47.6% Grote en high potential markten (38% van de Groep) -42% EMEA -42.9%: Frankrijk -52%; Duitsland -20% Azië-Pacific -41.7%: Groot-China -41%; Zuidoost-Azië -35%; Australië -53% Amerika -55.0%: VS -49%; Latijns-Amerika -63% Verenigd Koninkrijk -61.5%: Michael Page -60%; Page Personnel -65% COVID-19 operationele and financiële samenvatting: Focus blijft op bescherming en gezondheid...
Meer nieuwe vacatures dan voor corona-uitbraak
8 maanden
Het aantal vacatures ligt met -29% nog steeds onder de vacaturetrend van vorig jaar, als gevolg van de corona-maatregelen. Toch is er sprake van herstel, omdat de trend voorgaande maanden op -35% en -38% lag. Dat blijkt uit de maandelijkse data-analyse van Indeed. Nieuwe vacatures liggen zelfs 7% boven de trend van vorig jaar, terwijl normaal gesproken vacatures in de zomerperiode iets afnemen. Horeca en hospitality Begin juni toonden de eerste beroepsgroepen stabilisatie van de dalende...
Rabobank sluit partnerschap met SUSA
8 maanden
Rabobank Klantenservice (RKS) kiest voor SUSA om flexibel personeel te leveren. Daarbij geeft Rabobank een deel van de werving, selectie en planning uit handen. Het contract is aangegaan voor drie jaar. Bij Rabobank Klantenservice beantwoorden 2200 medewerkers vragen van 6,5 miljoen particulieren en 800.000 zakelijke klanten. SUSA moet daarbij maximale flexibiliteit en een potentieel aan nieuw talent biede. Onvoorspelbaar “De situatie is anders dan voorgaande jaren en door corona is het call-...

Pagina's

Abonneren op flexnieuws