flexnieuws

345 nieuwsberichten gevonden
Federgon: lichte stijging uitzenduren in België in december
2 maanden
In december 2018 nam het aantal uren uitzendarbeid toe met +0,79% t.o.v. de vorige maand (op basis van voor seizoens- en kalenderinvloeden gecorrigeerde cijfers). Dat meldt de Belgische federatie van HR-dienstverleners Federgon. Het aantal uren uitzendarbeid nam toe met +0,71% in het arbeiderssegment en nam toe met +0,89% in het bediendesegment. In vergelijking met de maand december van vorig jaar liet de uitzendsector een daling zien van -3,69%. Dit cijfer is het resultaat van een afname van...
NMX Solutions start detachering senior IT-specialisten
2 maanden
Om aan de groeiende vraag naar senior IT’ers te voldoen, is IT-dienstverlener NMX Solutions begin dit jaar gestart met de detachering van IT-specialisten in senior functies. De organisatie focust zich voornamelijk op system engineers en IT-consultants in de zorgsector en non-profit organisaties. NMX Solutions, gelegen in Nijmegen, is opgezet om klanten te voorzien van de juiste technologische kennis ter ondersteuning van businessprocessen. De focus van de dienstverlener ligt op de volgende...
Onderhandelingsresultaat CAO NXP 2018-2020
2 maanden
| Download CAO NXP » | Download CAO NXP A » | 28 januari 2019 CAO-naam CAO NXP Download Onderhandelingsresultaat CAO NXP 2018-2020 > Onderhandelingsresultaat CAO NXP 2018-2020 (17-01-19) Looptijd De cao heeft een looptijd van 1 oktober 2018 tot en met 31 augustus 2020. Loonmutaties Vakgroepen tot en met G6 (vakgroep 80) – 2,0% loonsverhoging per 1 maart 2019 – 1,0% loonsverhoging per 1 september 2019 – 2,0% loonsverhoging per 1 februari 2020 – 1,0% loonsverhoging...
UWV: 48.120 banen banenafspraak gerealiseerd
2 maanden
Participatiewet » | Wet banenafspraak en quotum arbeidsbeperkten | Quotumwet In het kader van de banenafspraak hebben werkgevers tussen 1 januari 2013 en 1 oktober 2018 35.736 extra banen gerealiseerd via een regulier dienstverband en 12.384 extra banen via een uitzendcontract of detachering. De doelstelling van de banenafspraak voor 2018 is het realiseren van 43.500 extra banen. Dit blijkt uit de Regionale UWV-trendrapportage Banenafspraak over Q3 2018. Rapportage beschut werk Naast de...
Transportsector werft 3000 extra chauffeurs
2 maanden
Via de campagne ikwordvrachtwagenchauffeur.nl is de drieduizendste zij-instromer geworven voor een baan als vrachtwagenchauffeur. Het doel van het project voor 2018 was het werven van 1500 chauffeurs, waardoor het project zeer succesvol is. 2000 chauffeurs in 2019 De vraag naar goed opgeleide chauffeurs blijft onveranderd groot. Daarom heeft de sector besloten om ook voor 2019 subsidie beschikbaar te stellen voor het opleiden van 2.000 extra chauffeurs. Opleiding Werkgevers en vakbonden in...
Petitie CNV en FNV voor verdrag tegen intimidatie
2 maanden
CNV Internationaal en FNV starten samen een petitie tegen intimidatie en geweld op de werkvloer. De bonden willen de komende maanden zoveel mogelijk handtekeningen ophalen om daarmee de Nederlandse overheid en werkgevers over te halen een internationaal bindend verdrag tegen geweld en intimidatie op de werkvloer te onderschrijven. Het overgrote deel van de EU-landen is voor zo’n verdrag, Nederland blijft achter. Petitie Onder het motto: ‘Maak een einde aan geweld en intimidatie op de werkvloer...
NBBU: Den Haag verkleint kans op werk voor werkzoekende
2 maanden
Volgens belangenbehartiger NBBU worden de verkeerde doelgroepen de dupe van het duurder maken van flex. Deze week buigt de Tweede Kamer zich over het wetsvoorstel Arbeidsmarkt in Balans (WAB). Het kabinet werkt met de nieuwe wet toe naar een nieuwe balans op de arbeidsmarkt. De wet moet leiden tot meer werkzekerheid. Opstapfunctie De NBBU ziet echter dat er keuzes worden gemaakt die het tegenovergestelde bereiken. We zien in ieder geval twee maatregelen die de belangrijke opstapfunctie die...
Groupe Adéquat neemt CONNECT over
2 maanden
HR-dienstverlener CONNECT is per direct volledig overgenomen door Groupe Adéquat. Dit is de derde internationale overname van de Franse HR-dienstverlener in anderhalf jaar en past binnen de ambitieuze internationale groeistrategie van het bedrijf. CONNECT blijft actief onder haar eigen naam. De overname heeft geen gevolgen voor de huidige medewerkers en het management. CONNECT Het Nederlandse CONNECT had in 2017 een omzet van 20 miljoen euro. Het bedrijf is gespecialiseerd in tijdelijke...
Meer Aziatische koks naar Nederland
2 maanden
Horecaondernemers kunnen tijdelijk meer gespecialiseerde koks aantrekken uit Azië. Dit jaar zijn er 500 extra vergunningen beschikbaar voor koks in onder andere Chinese, Indiase, Japanse, Thaise en Vietnamese restaurants. Minister Koolmees van Sociale Zaken en Werkgelegenheid verwacht met daarmee het huidige tekort aan goede chefs op te lossen. 500 extra Op dit moment mogen er per jaar 1000 koks uit Azië in Nederland aan de slag. Met deze eenmalige verruiming van 500 extra vergunningen kunnen...
Failliet: A1 Crew Solutions te Doetinchem
2 maanden
25 januari 2019 A1 Crew Solutions te Doetinchem (KvK: 68440812) is op 23 januari 2019 door de rechter failliet verklaard. Bron: Faillissementen.com, 24 januari 2019
ARTRA: ‘Doe mee aan FlexKennisAwards’
2 maanden
ARTRA daagt jou uit! Voor het derde jaar nodigen we alle medewerkers van uitzend-, detacherings- en payrollorganisaties uit om mee te doen aan de FlexKennisAwards. Een online verkiezing waar alle medewerkers binnen de flexbranche, intercedenten, consultants, vestigingsmanagers, planners en recruiters, kosteloos aan mee kunnen doen! FlexKennisAward De FlexKennisAward is dé onderscheiding voor diegene met de meeste kennis over de flexbranche. Je kunt twee Awards winnen: de ABU-FlexKennisAward en...
UWV: verdere daling WW-uitkeringen
2 maanden
Eind december 2018 verstrekte UWV 262.700 lopende WW-uitkeringen. Dat is een daling van 3.800 uitkeringen (-1,4%) ten opzichte van november. In december 2018 werden 67.200 minder uitkeringen verstrekt dan een jaar geleden. Dit betreft een daling van 20,4%. Dit schrijft UWV in de Nieuwsflits arbeidsmarkt december 2018. Leeftijd Zowel op maandbasis als op jaarbasis is de daling van lopende WW-uitkeringen in december 2018 het sterkst bij de leeftijdscategorie 45 tot 55 jaar. Eind januari volgt...
Grote gemeenten weigeren schuldhulp aan zzp’ers
2 maanden
Veel grote gemeenten bieden zzp’ers geen schuldhulpverlening, terwijl zij volgens de wet geen groepen mogen uitsluiten. Dit blijkt uit een reportage van de Volkskrant. Partnerinkomen Meer dan de helft van de 44 grootste gemeenten geven zzp’ers geen schuldhulpverlening, hoewel ze verplicht zijn hun inwoners te helpen met schulden. Veel ondernemers worden afgewezen op een te hoog partnerinkomen. Ondernemersbijstand Deze gemeenten verwijzen ondernemers, en dus ook zzp’ers, door naar...
Principeakkoord CAO PostNL 2019-2020
3 maanden
| Download CAO PostNL » | Download CAO PostNL Zaterdagbestellers» | 24 januari 2019 CAO-naam CAO PostNL Principeakkoord CAO PostNL 2019-2020 > Principeakkoord CAO PostNL 2019-2020 (17-01-19) Looptijd De cao loopt van van 1 januari 2019 tot en met 31 maart 2020. Loonmutaties – 1,0% loonsverhoging per 1 januari 2019 – 1,5% loonsverhoging per 1 juli 2019 – 0,5% loonsverhoging per 1 maart 2020 Arbeidsvoorwaarden – De huidige tabel reiskosten woon-werk wordt uitgebreid tot...
Werkgevers nemen meer mensen aan door automatisering
3 maanden
Maar liefst 23% van de Nederlandse werkgevers verwacht door de groeiende automatisering de komende twee jaar meer medewerkers aan te nemen. Dit blijkt uit onderzoek van ManpowerGroup onder 19.000 werkgevers wereldwijd, waarvan 256 in Nederland. Een derde van hen verwacht in deze periode de meeste nieuwe medewerkers aan te nemen in IT-functies. Groei creëert banen Van alle Europese landen zijn Nederlandse werkgevers het meest positief over het aannemen van nieuwe medewerkers als gevolg van...
Helft HR-professionals ontevreden over stand van zaken HR Analytics
3 maanden
De helft van de HR-professionals in Europa is ontevreden over de aandacht die HR Analytics momenteel in de sector krijgt. Slechts 9% is tevreden. Dit blijkt uit nieuw onderzoek van Fosway Group in samenwerking met SD Worx, leverancier van hr- en payrolldiensten. In een tijd waarin hr een strategischere rol wil opnemen in de zakenwereld wijst dit op een aanzienlijke uitdaging voor organisaties. 75% wil investeren in HR-technologie Hoewel de ontevredenheid hoog is, worden er wel degelijk plannen...
CBS: economisch beeld wat minder gunstig
3 maanden
Het conjunctuurbeeld volgens de Conjunctuurklok van het CBS is in januari een fractie minder gunstig dan in december, meldt het CBS. In de Conjunctuurklok van half januari presteren bijna alle indicatoren beter dan hun langjarige trend. Consumenten minder positief, producenten positiever De stemming onder consumenten is in december opnieuw minder positief dan een maand eerder. Het producentenvertrouwen nam in december toe. Zowel het vertrouwen van consumenten als van producenten ligt ruim...
CBS: aantal werkenden eind 2018 verder toegenomen
3 maanden
Het aantal 15- tot 75-jarigen met betaald werk is de afgelopen drie maanden met gemiddeld 13.000 per maand toegenomen. In december waren er bijna 8,9 miljoen werkenden. Het aantal werklozen daalde met gemiddeld 5.000 per maand tot 329.000. Zij hadden geen betaald werk en gaven aan recent naar werk te hebben gezocht en daarvoor direct beschikbaar te zijn. Dat meldt het CBS op basis van nieuwe cijfers. 263.000 WW-uitkeringen Bijna 4,1 miljoen mensen hadden om uiteenlopende redenen geen betaald...
Uitzenders hebben last van krappe arbeidsmarkt
3 maanden
Sinds de zomer is de groei in de uitzendbranche gestaag gedaald; in de laatste vier werken met 3%. Dit schrijft het FD in een reactie op cijfers van de ABU. Liever vast Volgens de ABU betekent dit niet dat de arbeidsmarkt minder krap is geworden. In een krappe arbeidsmarkt nemen werkgevers personeel liever vast in dienst. Dit wordt bevestigd door cijfers van het CBS. Tekort aan uitzendkrachten Ook de uitzenders zelf hebben in een krappe arbeidsmarkt moeite om mensen te vinden. De ABU beschouwt...
Deliveroo-bezorgers blijven zzp’ers
3 maanden
Maaltijdbezorger Deliveroo blijft zijn bezorgers voorlopig als zzp’ers behandelen. Dit ondanks een recente uitspraak van de rechter, dat de bezorgers volgens de COA Beroepsgoederenvervoer moeten worden betaald. Geen dienstverband Directeur Stijn Verstijnen laat in De Telegraaf weten dat de huidige manier van werken gewoon blijft bestaan. Er zou zich geen enkele bezorger hebben gemeld voor een dienstverband. Wel zouden tientallen bezorgers hebben gevraagd om op de huidige manier te blijven...
Winnaars Meest Invloedrijke Recruiter 2018
3 maanden
Michelle Thijssen, Managing Consultant HR bij Personato is winnaar van de publieksprijs in de verkiezing Meest Invloedrijke Recruiter 2018. Michelle Thijssen Tot op de laatste dag en tot in de laatste uren werd er gevochten om de titel wie in 2018 de Meest Invloedrijke Recruiter is geweest volgens het publiek. Er zijn meer dan 5.500 stemmen uitgebracht dit jaar, een record. Ruim 2.300 stemmen méér dan tijdens het eerdere recordjaar 2016, toen er bijna 3200 werden uitgebracht. Corporate Winnaar...
De 30 populairste functies van 2019
3 maanden
Werkgevers zitten momenteel te springen om automonteurs, docenten Nederlands, verpleegkundigen, loodgieters, koks en business controllers. Dit blijkt uit de lijst van schaarse beroepen in 2019 die Randstad vandaag presenteert. Monteurs Van deze lijst is de meest aangeboden vacature in het afgelopen jaar die van ‘accountmanager’, namelijk 15.770 vacatures in heel 2018. De vraag naar monteurs werktuigbouwkunde is het sterkst toegenomen ten opzichte van 2017 (111%). Verder valt op dat het beroep...
ABU week 49-52: uitzendomzet +1%, uitzenduren -3%
3 maanden
Uren en omzet uitzendbranche periode 13 2018 (week 49 – 52) De ABU publiceert cijfers van de marktontwikkelingen in de laatste periode van 2018. Het aantal uren nam af met 3% en de omzet steeg met 1% in vergelijking met dezelfde periode vorig jaar. Omdat deze periode evenveel werkbare dagen telde als in dezelfde periode vorig jaar, is er geen correctie toegepast Ontwikkelingen uitzendbranche per sector: Administratieve sector Het aantal uren daalde met 4% en de omzet nam af met 1% ten opzichte...
Wijziging inkomensbesluit en dagloonbesluit ivm aanvullend geboorteverlof
3 maanden
Vanaf 1 juli 2020 hebben partners van de moeder recht op aanvullend geboorteverlof. Dit verlof bedraagt maximaal 5 maal de wekelijkse arbeidsduur. Dit is geregeld in de Wet invoering extra geboorteverlof (WIEG). Dit besluit voorziet in een aanpassing van het Algemeen inkomensbesluit socialezekerheidswetten (AIB) en het Dagloonbesluit werknemersverzekeringen (Dagloonbesluit) om te regelen wat onder inkomen wordt verstaan als iemand de nieuwe uitkering, geïntroduceerd met de WIEG, ontvangt....
Compensatie transitievergoeding van AWF naar Aof
3 maanden
UWV betaalt vergoedingen aan werkgevers als compensatie van (transitie)vergoedingen. Die komen deels niet meer ten laste van het Algemeen Werkloosheidsfonds (AWF), maar van het Arbeidsongeschiktheidsfonds (Aof). Dit is het gevolg van de Nota van wijziging wetsvoorstel Wet arbeidsmarkt in balans (WAB). De oorzaak hiervan is de Wet normalisering rechtspositie ambtenaren (Wnra), die op 1 januari 2020 ingaat. Overheid Door de Wnra vallen ook overheidswerkgevers onder het reguliere arbeidsrecht. De...
Monsterboard wordt partner van HalloWerk
3 maanden
Recruitment platform Monsterboard is partner geworden van online platform HalloWerk, een initiatief van de gemeenten Rotterdam en Den Haag om mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt te ondersteunen bij het vinden van een baan. Het initiatief zorgt ervoor dat werkgevers en werkzoekenden op een meer persoonlijke en directe manier met elkaar in contact komen. Monsterboard zal HalloWerk helpen bij het vergroten van de bekendheid door werkgevers uit haar netwerk te informeren over de...
Visiotalent: soft skills in selectieproces
3 maanden
Thomas Cador, Benelux Country Manager bij Visiotalent, heeft een opinie-artikel geschreven over het belang van soft skills in het selectieproces. Visiotalent is een bedrijf op het gebied van video-rekrutering, dat onder andere Walibi België, KPMG en Thalys tot zijn klanten mag rekenen. Het artikel beschrijft hoe de werksector verandert onder invloed van soft skills, digitale transformatie en recruitment 2.0. Cador benadrukt hoe het naar voren brengen van iemands soft skills een voordeel is...
CoolProfs benoemt Arthur Haine tot senior consultant
3 maanden
Rapid development partner CoolProfs heeft Arthur Haine (50) aangesteld als senior consultant. Hij gaat klanten adviseren over de ontwikkeling van zakelijke kern-applicaties met low-code ontwikkelplatform OutSystems. Complexe webomgevingen Haine heeft meer dan 18 jaar ervaring in complexe webomgevingen. Hiervoor was Haine werkzaam bij CMS- en webdevelopmentbedrijf Seneca waar hij verschillende rollen heeft vervuld zoals senior consultant, (technisch) projectleider en servicemanager. Verder...
Deliveroo-uitspraken getuigen van verdeling van licht en schaduw
3 maanden
Op 15 januari 2019 heeft de kantonrechter in een tweetal rechtszaken geoordeeld dat Deliveroo-riders werkzaam zijn bij Deliveroo op basis van een arbeidsovereenkomst. Daarnaast valt Deliveroo volgens de kantonrechter onder de werkingssfeer van de Cao Beroepsgoederenvervoer over de weg en de verhuur van mobiele kranen. Deze uitspraken zijn contraire op hetgeen eerder in een andere uitspraak werd geoordeeld, namelijk dat er géén arbeidsovereenkomst bestond tussen Deliveroo en de Deliveroo-rider....
AVV CAO Orsima 2019-2020
3 maanden
| Download CAO Orsima » | 21 januari 2019 AVV CAO Orsima 2019-2020 Download: > AVV CAO Orsima 2019-2020 (14-01-19) Besluit: algemeen verbindendverklaring van bepalingen van de collectieve arbeidsovereenkomst voor de Orsima. Bron: Het besluit is gepubliceerd in de Staatscourant d.d. 18 januari 2019, nr. 2811, onder UAWnr. nr. 12054.

Pagina's

Abonneren op flexnieuws