Werk-privé balans meest bepalend voor werkgeluk

Werkgeluk van medewerkers wordt bepaald verschillende factoren. De factoren die door medewerkers zelf het vaakst worden genoemd in de top drie zijn: beloning & arbeidsvoorwaarden (66%), de werk-privé balans (62%) en het hebben van leuke collega’s (58%). De werk-privé balans wordt door medewerkers het meest op nummer één gezet (26%).23 februari 2018Topic: Hoe werk verandert
hr praktijk
23-02-2018 10:28